Directeur d’établissement d’accueil du jeune enfant (EAJE) F/H

TN France; Île-de-France; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité passionnante s'offre à vous pour diriger un établissement d'accueil du jeune enfant. En tant que responsable, vous aurez l'occasion de travailler au sein d'une équipe dédiée, tout en assurant un accueil de qualité pour les familles et en veillant au bien-être des enfants. Vous serez chargé de la gestion administrative et financière, tout en mobilisant des ressources humaines pour créer un environnement enrichissant et épanouissant. Si vous êtes passionné par la petite enfance et que vous souhaitez avoir un impact positif, ce poste est fait pour vous.

Prestations

Prime annuelle

12 jours de RTT

Bonus Attractivité

Prévoyance avec participation mensuelle de 20 €

Qualifications

• Diplômé en EJE, infirmier ou puéricultrice.
• Expérience d'au moins 3 ans en management d'équipe.

Responsabilités

• Organiser un accueil de qualité pour les familles et les enfants.
• Gérer l'administratif, financier et sanitaire de la structure.

Connaissances

Management d'équipe

Connaissance de la Petite Enfance

Diplomatie

Organisation

Sens des responsabilités

Formation

Diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE)

Diplôme d'état d'infirmier

Diplôme de puéricultrice

Description du poste

Directeur d’établissement d’accueil du jeune enfant (EAJE) F/H, Val-d'Oise

Détails de l'offre

Famille de métiers : Enfance, famille > Petite enfance

Grade(s) recherché(s) : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle, Puéricultrice, Infirmier en soins généraux

Type de contrat

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Oui

Expérience souhaitée

Confirmé

Descriptif de l'emploi

En tant que responsable de la politique et de l’action de la municipalité, vous rejoignez une équipe de 400 agents répartis dans trois directions générales adjointes : Ressources, Solidarités et famille, Services techniques, urbanisme et aménagement.

La ville s’engage à assurer une qualité d’accueil optimale, favoriser la proximité avec les familles, et enrichir les apprentissages et découvertes des enfants pour leur épanouissement.

Vous souhaitez contribuer à l’éveil et au bien-être des tout-petits, tout en pilotant une équipe engagée et bienveillante ? Voici une belle opportunité pour vous !

Missions / conditions d'exercice

Rattaché au Directeur adjoint de la Petite Enfance, vous serez chargé d’organiser un accueil de qualité pour les familles et le suivi éducatif des enfants. Vos responsabilités incluront la gestion administrative, financière et sanitaire de la structure, ainsi que le pilotage et la mobilisation des ressources humaines.

Profils recherchés

• Diplômé (EJE, diplôme d’état d’infirmier ou de puéricultrice)
• Bonne connaissance du domaine de la Petite Enfance
• Une expérience d’au moins 3 ans en management d’équipe serait un plus
• Diplomatie, organisation, aptitudes managériales reconnues
• Sens des responsabilités

Conditions d’exercice

Poste à temps plein (37h hebdomadaire), catégorie A. Direction d’une structure de 40 berceaux et d’une équipe pluridisciplinaire dans une collectivité à taille humaine, proche de la gare RER C et des commerces.

Rémunération

• Rémunération statutaire
• Régime indemnitaire adapté
• Prime annuelle
• 12 jours de RTT
• Bonus Attractivité
• CNAS
• Prévoyance avec participation mensuelle de 20 €

Processus de recrutement

Par voie de statutaire (mutation ou détachement) ou, à défaut, par voie contractuelle. Poste à pourvoir à partir du 26 août 2025.

Renseignements complémentaires

Pour plus d’informations, contacter Monsieur Julien ROUZIERE, directeur adjoint de la petite enfance.