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Directeur d'EHPAD H/F (H/F)

DOMIDEP

Valdallière

Sur place

EUR 50 000 - 55 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Un établissement de santé en Normandie recherche un(e) Directrice/Directeur d'EHPAD pour diriger le projet avec une vision stratégique. Vous garantissez l'organisation, la qualité des soins et assurez le bien-être des résidents. Ce poste requiert un BAC +5 en médico-social. Débutant accepté et rémunération à négocier entre 50 000 et 54 999 euros brut annuel.

Qualifications

  • Nouvelle directrice/directeur expérimenté(e) qui sait diriger un établissement.
  • Compétences en communication et gestion essentielles.
  • Connaissance des réglementations dans le domaine de la santé.

Responsabilités

  • Garantir la bonne organisation de l'établissement.
  • Assurer la qualité des soins et des prestations.
  • Promouvoir l'image de l'établissement localement.

Connaissances

Sens de l'organisation
Relationnel
Curiosité
Connaissances réglementaires
Gestion budgétaire

Formation

BAC +5 en Medico social
Description du poste
Offre n° 197MBTS Directrice/Directeur d'EHPAD H/F

Actualisé le 24 septembre 2025

Soyez parmi les 1ers à postuler

En tant que leader autonome, vous dirigez le projet d'établissement avec une vision stratégique. Votre maîtrise de la gestion et de la communication est essentielle pour évoluer efficacement dans ce contexte. Vous êtes soutenu par des fonctions support (informatique, comptabilité, commerce, ressources humaines) afin de faciliter votre gestion au quotidien.

Vos missions
  • Garantir la bonne organisation de l'établissement
  • Assurer la qualité des soins et la qualité des prestations hôtelières
  • Être garant du bien-être et de la sécurité des résidents
  • Promouvoir l'image de l'établissement dans l'écosystème local
  • Assurer la bonne gestion administrative et financière

Formation souhaitée : De formation BAC +5 en Medico social

Compétences

  • Sens de l'organisation / adaptabilité
  • Relationnel / communication / savoir-être
  • Curiosité
  • Connaissances réglementaires / juridiques (loi 2002-2, bases de droit du travail)
  • Gestion budgétaire

Rémunération : à négocier selon expérience

Expérience : débutant accepté

Type de contrat : CDD - 7 Mois

Durée du travail : 35H/semaine

Travail en journée

Salaire brut : Annuel de 50 000,0 Euros à 54 999,0 Euros sur 12 mois

Profil souhaité
  • Débutant accepté
Expérience
  • Débutant accepté
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
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