Directeur d'EHPAD H/F

TN France; Toulouse; Sur place; EUR 45 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante spécialisée dans l'accompagnement des personnes âgées recherche un directeur ou une directrice d'établissement. Ce rôle clé implique la gestion d'une équipe pluridisciplinaire, la coordination des soins et le développement de partenariats dans le domaine gérontologique. Vous serez responsable de garantir le bien-être des résidents tout en assurant une gestion financière et administrative efficace. Rejoindre cette organisation, c'est participer à une mission sociale enrichissante, où la qualité de vie des seniors et le bien-être des équipes sont prioritaires.

Qualifications

• Expérience en management dans un poste de direction ou cadre en EHPAD.
• Capacité à fédérer une équipe et à promouvoir des valeurs humaines.

Responsabilités

• Accompagnement des résidents dans leur parcours de soins.
• Management d'une équipe pluridisciplinaire et gestion administrative.

Connaissances

Management de la Santé

Gestion d'équipe

Compétences en communication

Gestion financière

Partenariats gérontologiques

Formation

Bac + 5 en Management de la Santé

Description du poste

Présentation Établissement

Située au cœur de Toulouse, notre maison médicalisée propose aux personnes âgées en perte d'autonomie un projet de vie qui intègre un accueil de haute qualité et des services adaptés à leurs besoins dans un cadre convivial et contemporain. Notre équipe pluridisciplinaire agit dans le respect de leur personnalité, de leurs souhaits et de leurs droits, tout en cherchant à promouvoir leur autonomie. Elle veille sur le confort et la sécurité du résident, et est à l'écoute de leurs attentes et besoins pour qu'ils puissent bénéficier au mieux de la qualité d'accompagnement qu'offre notre résidence.

Missions

Votre quotidien chez nous ?

En tant que directeur.trice d'établissement, vous êtes le/la garant.e de la qualité de l'accompagnement des habitants de votre maison. Vous veillez à mettre en place un environnement favorisant leur bien-être et celui de votre équipe :

1. Accompagner les résidents dans leur parcours de soins en construisant dès leur arrivée un PAP en collaboration avec leur entourage, que vous suivrez avec votre équipe et adapterez en fonction des besoins des résidents.
2. Manager et coordonner une équipe pluridisciplinaire : créer de la cohésion, communiquer, assurer un bon climat social, responsabiliser et faire grandir les collaborateurs.
3. Assurer une bonne gestion financière, logistique et administrative de l'établissement : budget, veille législative, administration du personnel, etc.
4. Être un ambassadeur au quotidien : nouer des partenariats privilégiés avec les établissements de soins à proximité et développer plus largement votre réseau dans le domaine gérontologique afin d'assurer un taux d'occupation maximal dans votre établissement.
5. Être garant du projet d'établissement et être moteur dans son déploiement au quotidien.

Vous garderez une forte autonomie sur votre poste tout en bénéficiant du soutien et de la force du Groupe, le tout dans une ambiance bienveillante. C'est ça l'esprit Colisée !

Profil

Votre profil :

• Vous êtes diplômé.e d'un Bac + 5 type Management de la Santé ?
• Vous avez une première expérience en management sur un poste de Direction ou Cadre en EHPAD ?
• Vous êtes capable de fédérer une équipe ?
• Nous recherchons une personne avec de vraies qualités humaines, qui saura véhiculer nos valeurs CORE (Cohésion, Respect, Engagement) !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.

Présentation Groupe

Le groupe Colisée en quelques mots :

Acteur de référence spécialisé dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous sommes engagés dans une démarche de transformation durable, et sommes devenus aujourd'hui une entreprise à mission.

Nous traduisons désormais nos engagements RSE en adoptant notre raison d'être : « s'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société », qui s'inscrit dans nos statuts d'entreprise et guide nos actions au quotidien autour de 3 piliers :

• faire progresser la qualité de vie des séniors,
• améliorer la qualité de vie des équipes,
• réduire l'impact de nos activités sur la planète.

Implanté en France, Belgique, Espagne, Italie et en Chine, nous proposons une diversité de structures d'accueil : maisons médicalisées, résidences services, cliniques de réhabilitation et services à domicile.

Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui met la qualité, le bien-être de ses équipes et la RSE au cœur de ses projets, tout en favorisant l'autonomie, la responsabilité et l'esprit d'initiative de ses collaborateurs !