Directeur d'ALSH Maternel(h/f)

cdg69; Île-de-France; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un Directeur d'ALSH Maternel pour gérer un accueil de loisirs dans les Yvelines. Ce poste a pour mission de diriger l'équipe d'animation, assurer le bon fonctionnement des activités périscolaires et maintenir des relations positives avec les familles. Le candidat idéal doit posséder le BAFD et avoir une expérience significative dans le domaine.

Qualifications

• BAFD requis pour le poste.
• Expérience en direction d'accueil de loisirs souhaitée.
• Compétences en animation et communication requises.

Responsabilités

• Assurer la direction de l'accueil périscolaire et extrascolaire.
• Gérer le budget et les autorisations parentales.
• Coordonner l'équipe d'animation et gérer les tâches administratives.

Connaissances

Connaissance de la culture territoriale

Expérience en responsabilité d’accueil de loisirs

Maîtrise des techniques d’animation

Connaissance du public maternel et primaire

Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité

Capacités rédactionnelles

Maîtrise du pack Office

Formation

BAFD

Outils

Pack Office

Description du poste

Directeur d'ALSH Maternel(h/f), Yvelines

Détails de l'offre

Famille de métiers : Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif

Grade(s) recherché(s)

• Animateur
• Animateur principal de 1ère classe
• Animateur principal de 2ème classe
• Adjoint d'animation
• Adjoint d'animation principal de 2ème classe
• Adjoint d'animation principal de 1ère classe

Ouverture aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter une personne non lauréate d'un concours de la fonction publique, car l'un des grades est un grade d'entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Placé(e) sous l’autorité hiérarchique de la Responsable du service Enfance et de la Directrice de la Réussite Educative et de l’école numérique (DRE), vous assurez la direction d’un accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire primaire, garant du bon fonctionnement de l’établissement.

Missions / conditions d'exercice

• Contrôler les effectifs des enfants et connaître leur présence à tout moment
• Maîtriser le logiciel famille Concerto pour gérer les présences et la facturation
• Gérer le budget périscolaire et extrascolaire en lien avec d’autres directeurs
• Mettre à jour les tableaux de bord d’annualisation des agents
• Vérifier les autorisations parentales et fiches de renseignements
• Remplir les déclarations d’accident et communiquer avec les familles et le service concerné
• Être présent sur le terrain auprès de l’équipe d’animation et des enfants
• Maintenir de bonnes relations avec les acteurs éducatifs et assurer la cohésion de l’équipe de direction
• Être l’interlocuteur privilégié des familles
• Organiser et animer le fonctionnement de l’accueil périscolaire et du temps de pause méridienne
• Coordonner l’équipe d’animation et gérer les tâches administratives

Profils recherchés

Formations requises : BAFD

Compétences requises :

• Connaissance de la culture territoriale
• Expérience en responsabilité d’accueil de loisirs
• Maîtrise des techniques d’animation
• Connaissance du public maternel et primaire
• Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
• Capacités rédactionnelles et maîtrise du pack Office (Excel, Word)

Qualités recherchées :

• Autonomie dans l’organisation et l’activité quotidienne
• Capacités relationnelles et de communication
• Aptitude à l’encadrement et au management
• Disponibilité