Directeur d’Agence Industrie — Pilotage & Croissance P&L

MCG ENGINEERING; Arles; Sur place; EUR 85 000 - 95 000; Plein temps

Résumé du poste

MCG Engineering recrute pour diriger une agence industrie d’environ 60 collaborateurs, avec responsabilité opérationnelle complète et P&L. Vous piloterez la stratégie, les performances et les relations clients auprès de grands comptes industriels.

Profil Bac+5 ingénieur ou école de commerce, 10–15 ans d’expérience dans le conseil en ingénierie industrielle et une expérience significative en direction d’agence ou de centre de profit est demandée. CDI, région Provence-Alpes-Côte d’Azur.

Qualifications

• Diplômé Bac+5 ingénieur ou école de commerce, avec expérience dans le conseil en ingénierie industrielle.

Responsabilités

• Diriger l’agence et piloter la performance globale (croissance, rentabilité).
• Manager une équipe d’environ 60 collaborateurs et structurer l’organisation.
• Piloter le compte de résultat, budgets et indicateurs économiques.
• Développer et fidéliser un portefeuille grands comptes industriels.
• Garantir la qualité delivery des missions et déployer les standards du groupe AMOA / AMOE.

Connaissances

Direction P&L

Management d'équipes

Développement grands comptes

AMOA / AMOE

Ingénierie industrielle

Pilotage de projets

Formation

Bac+5 ingénieur ou école de commerce

Description du poste

MCG Engineering recrute pour le compte d’une société de conseil en ingénierie de tout premier plan, acteur de référence sur le marché du conseil en ingénierie industrielle, intervenant en AMOA, AMOE, ingénierie d’études et pilotage de projets complexes.

Dans le cadre de sa stratégie de croissance et de structuration de ses activités industrielles, notre client confie la direction d’une agence industrie d’environ 60 collaborateurs, intervenant auprès de grands donneurs d’ordre industriels.

Ce poste s’inscrit dans une logique de direction opérationnelle complète, avec responsabilité business, managériale et financière (P&L).

VOS MISSIONS

Direction D’agence & Pilotage Stratégique

• Définir et déployer la stratégie de développement de l’agence en cohérence avec les orientations du groupe.
• Piloter la performance globale de l’agence : croissance, rentabilité, positionnement marché.
• Être membre du management élargi et contribuer aux décisions stratégiques du groupe.
  
  

Management & Organisation

• Manager une équipe d’environ 60 collaborateurs (managers, chefs de projets, ingénieurs, fonctions support).
• Structurer l’organisation, accompagner la montée en compétences et développer les talents.
• Installer une culture de performance, d’engagement et de qualité de service.
  
  

Responsabilité Financière & P&L

• Piloter le compte de résultat de l’agence : chiffre d’affaires, marges, coûts, investissements.
• Définir et suivre les budgets, prévisions, indicateurs de performance.
• Garantir l’atteinte des objectifs économiques et la rentabilité des projets.
  
  

Développement Commercial & Relations Clients

• Développer et fidéliser un portefeuille de clients industriels grands comptes.
• Identifier de nouvelles opportunités business (AMOA, AMOE, ingénierie, études, projets).
• Porter les offres à forte valeur ajoutée, négocier les contrats cadres et projets stratégiques.
• Incarner l’agence auprès des clients et partenaires.
  
  

Pilotage Des Projets & Excellence Opérationnelle

• Garantir la qualité de delivery des missions (délais, coûts, qualité, satisfaction client).
• Superviser les projets complexes et à forts enjeux techniques.
• Déployer les standards méthodologiques du groupe (AMOA, AMOE, gestion de projets).
  
  

Votre Profil

Issu(e) d’une formation Bac+5 ingénieur ou école de commerce, vous disposez d’une expérience confirmée (minimum 10–15 ans) dans le conseil en ingénierie industrielle, dont une expérience significative en direction d’agence, de business unit ou de centre de profit.

Une expérience acquise au sein d’un grand acteur du conseil en ingénierie constitue un prérequis fort.

Compétences Clés

• Direction de centre de profit / P&L complet.
• Management d’équipes pluridisciplinaires.
• Solide culture ingénierie industrielle et projets complexes.
• Développement commercial grands comptes.
• Maîtrise des modèles AMOA / AMOE / ingénierie d’études et projets.
  
  

Aptitudes Personnelles

• Leadership affirmé et posture de dirigeant.
• Vision stratégique et sens aigu du business.
• Capacité à fédérer, décider et arbitrer.
• Excellente communication et crédibilité face aux décideurs.
• Résilience et agilité dans des environnements exigeants et concurrentiels.
  
  

LES + DU POSTE :

• Direction d’une agence stratégique au sein d’un groupe de référence.
• Autonomie forte et réel pouvoir de décision.
• Périmètre large : business, management, finance, projets.
  
  

Type de contrat : CDI

Salaire : 85/95KE + variable à définir + avantages

Département : Bouches du Rhône (13)

Région : Provence-Alpes-Côte d’Azur

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