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Directeur d'accueil Enfance

JR France

Villiers-le-Bel

Sur place

EUR 50 000 - 70 000

Plein temps

Il y a 20 jours

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Résumé du poste

Une fondation recherche un Directeur d'accueil Enfance pour gérer un établissement innovant accueillant des enfants et adolescents avec troubles du spectre de l’autisme. Le candidat idéal doit avoir un diplôme de niveau Bac+5 et une solide expérience en management médical. Il jouera un rôle clé dans la transformation de l’établissement en alliant gestion efficace et bien-être des jeunes.

Prestations

Véhicule de fonction
Mutuelle familiale prise en charge à 80 %
Service social gratuit pour les salariés
Possibilités d’évolution via formations diplômantes

Qualifications

  • Minimum 8 ans d'expérience dans la direction d’un établissement médico-social.
  • Connaissances solides en politiques publiques en matière de handicap.
  • Capacités à mobiliser une équipe de cadres pour conduire des projets.

Responsabilités

  • Assurer la gestion globale de l’établissement (équipes, ressources humaines, budget).
  • Piloter le projet d’établissement et développer des initiatives innovantes.
  • Renforcer et développer les partenariats avec le secteur sanitaire et médico-social.

Connaissances

Management stratégique
Analyses stratégiques
Rigueur
Dynamisme

Formation

Diplôme Bac+5 (CAFDES, Master 2)

Description du poste

Directeur d'accueil Enfance, Villiers-le-Bel

Fondation des Amis de l'Atelier

Villiers-le-Bel, France

Rejoignez l’IME SESSAD La Boussole Bleue ! Dans un contexte de transformation de l’offre, vous poursuivrez les changements amorcés sur l’IME / SESSAD et saurez promouvoir des réponses adaptées et innovantes. L’IME / SESSAD La Boussole Bleue accueille des enfants et des adolescents porteurs de Troubles du Spectre de l’Autisme. Le SESSAD propose 56 places, fonctionne en file active, et est ouvert 210 jours par an. Il compte 4 dispositifs : le dispositif d’accueil précoce (16 places), le dispositif d’accueil Primaire, Collège, Lycée et Professionnel (20 places), 2 Unités d’Enseignement en Maternelle Autisme (14 places), et un Dispositif d’Auto-Régulation en collège (6 jeunes suivis). L’IME propose 40 places, organise un accompagnement par groupes d’âge avec un emploi du temps personnalisé pour chaque enfant et adolescent. Il compte 4 types d’accompagnement : semi-internat ou accueil de jour, internat à temps complet, internat séquentiel, et accueil temporaire. Une offre de répit modulaire (6 places) est en cours de développement, pouvant accueillir jusqu’à 30 jeunes en file active.

Dans le cadre du projet de la Fondation, sous l'autorité du Directeur Territorial, vous piloterez le déploiement en plateforme. Vos responsabilités incluront :

  1. Assurer la gestion globale de l’établissement (gestion des équipes, ressources humaines, budget, partenariats)
  2. Piloter le projet d’établissement
  3. Développer des initiatives innovantes pour la qualité de la prise en charge et le bien-être des enfants, tout en respectant l’équilibre budgétaire
  4. Renforcer et développer les partenariats avec les acteurs du secteur sanitaire et médico-social, les autorités de tutelle, et les associations
  5. Promouvoir la structure et ses projets auprès des partenaires et des familles

Le candidat idéal est titulaire d’un diplôme de niveau Bac+5 (CAFDES, Master 2) avec au moins 8 ans d’expérience dans la direction d’un établissement médico-social. Il doit démontrer de solides connaissances en management stratégique et en politiques publiques en matière de handicap. La fonction requiert un sens des responsabilités éthiques, des capacités d’analyse stratégique, de la rigueur, du dynamisme, et des aptitudes à mobiliser une équipe de cadres pour conduire des projets.

Ce poste offre un environnement de travail stimulant et humain, avec :

  • La mise à disposition d’un véhicule de fonction
  • Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80 % par l’employeur
  • Un service social gratuit pour les salariés
  • Des possibilités d’évolution de carrière via des formations diplômantes et l’accompagnement à la mobilité

Si vous souhaitez relever un défi enrichissant tout en contribuant au bien-être des personnes en situation de handicap, ce poste est fait pour vous. Postulez dès maintenant et devenez acteur d’un projet humain et ambitieux !

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