directeur d'accueil de loisirs - secteur ado

cdg69; Nouvelle-Aquitaine; Sur place; EUR 100 000 - 125 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recrute un directeur d'accueil de loisirs pour encadrer des activités pour enfants et jeunes. Le candidat devra concevoir et mettre en œuvre des projets éducatifs, gérer l'équipe d'animation et veiller à la conformité administrative. Ce poste exige un diplôme BPJEPS ou BAFD et une expérience dans le domaine. L’aptitude au travail en équipe et à la communication est primordiale.

Qualifications

• Expérience professionnelle similaire souhaitée (animation et encadrement).
• Diplôme professionnel BPJEPS ou BAFD requis.
• Conduite de projet nécessaire.

Responsabilités

• Organiser et coordonner les activités éducatives et récréatives.
• Recruter et gérer le personnel d'animation.
• Assurer la conformité aux règles d’hygiène et de sécurité.

Connaissances

Maîtrise des outils d’animation

Aptitude à la communication

Travail en équipe

Capacités d’adaptation

Sens des relations humaines

Formation

BPJEPS ou BAFD

Description du poste

directeur d'accueil de loisirs - secteur ado, Deux-Sèvres

Deux-Sèvres, France

Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif Grade(s) recherché(s) Animateur

Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif Grade(s) recherché(s) Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Management Oui Descriptif de l'emploi Construit et propose le projet pédagogique concernant l’accueil d’enfants et de jeunes. Organise, coordonne et participe à la mise en place des activités qui en découlent et encadre l’équipe d’animation. Vérifie la conformité administrative et réglementaire de la structure dont il a la charge. Missions / conditions d'exercice CONCEPTION DE PROJETS D’ACTIVITES DE LOISIRS
Piloter l’élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique en fonction des besoins et caractéristiques des publics accueillis, au travers des animations.
Vérifier la cohérence des projets d’activités de l’équipe d’animateurs et ajuster les propositions d’animation.
GESTION ADMINISTRATIVE ET BUDGETAIRE
Organiser l’ensemble des activités dans le cadre du budget alloué. Suivre les budgets alloués de fonctionnements. Créer les bons d’engagement et valider les factures. Inscrire et pointer les enfants pour la facturation. Transmettre les effectifs aux cuisines centrales. Suivre les PAI. Négocier avec la hiérarchie les moyens de la mise en œuvre des projets. Réaliser le bilan des activités. Job opportunities
GESTION DU PERSONNEL D’ANIMATION
Recruter le personnel et suivre les dossiers de candidatures.
Accompagner, évaluer et valider les sessions de stagiaires.
Gérer l’emploi du temps et les absences.
Animation et pilotage des équipes (réunion de préparation, bilan des périodes).
Encadrement de l’équipe d’animation.
GESTION DE L’EQUIPEMENT
Définir les besoins en matériel et passer commandes. Organiser l’infirmerie.
Organiser la gestion des locaux, espaces et matériel.
Veiller à l’application du règlement intérieur.
Tenir à jour les documents imposés par la réglementation.
ACCUEIL DES FAMILLES
Accueillir, informer et transmettre des informations aux familles.
Organiser les inscriptions avec l’ensemble du service animation.
ENCADREMENT D’ACTIVITES
Coordonner et animer les activités avec l’équipe.
Repérer les enfants en difficulté et alerter les services compétents.
Animer des activités avec les publics accueillis.
APPLIQUER LES REGLES D’HYGIENE ET DE SECURITE
Etablir et mettre en œuvre les programmes d’activités conformément aux règles d’hygiène et de sécurité. Contrôler le respect des normes et consignes d’hygiène et de sécurité.
POLYVALENCE
Participer à d’autres activités en fonction des besoins et nécessités du service.
En fonction des effectifs sur les sites, mobilité possible. Profils recherchés - Titulaire d’un diplôme professionnel BPJEPS ou BAFD avec expérience ;
- Expérience professionnelle similaire souhaitée (animation et encadrement) ;
- Maîtrise des outils d’animation variés, d’activités culturelles sportives et de plein air ;
- Aptitude à la communication et au travail en équipe ;
- Connaissances pédagogiques liées au public ;
- Sens des relations humaines ;
- Esprit d’initiative et dynamisme ;
- Capacités d’adaptation et disponibilité (soir et week end).
- Conduite de projet