DIRECTEUR CRECHE 20 BERCEAUX

People&Baby; Romainville; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise innovante et leader dans le secteur de la Petite Enfance. En tant que directeur de crèche, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, où l'art et la nature sont au cœur des activités. Vous serez responsable de l'encadrement des enfants et de la gestion d'une équipe dédiée, tout en contribuant à un projet éducatif ambitieux. Avec une formation continue et une culture d'entreprise axée sur le bien-être, cette position vous offre de nombreuses possibilités d'évolution. Si vous êtes passionné par l'éducation et souhaitez faire une différence, cette aventure humaine vous attend.

Prestations

Formation continue

Participation au transport en commun (50%)

Comité d’entreprise

Qualifications

• 3 ans d'expérience en crèche.
• Capacité à encadrer une équipe et à gérer des projets éducatifs.

Responsabilités

• Assurer le bon fonctionnement de la crèche et encadrer les enfants.
• Animer une équipe de professionnels autour d'un projet éducatif.

Connaissances

Gestion d'équipe

Communication

Autonomie

Créativité

Rigueur

Formation

Diplôme de niveau III (EJE)

Description du poste

Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France et à l’international. Dans ses 700 structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d’accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l’art, la nature et l’ouverture sur le monde.

Choisir d’être Référent Technique, c’est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c’est être patient, exigeant et impliqué.

Devenir directeur de crèche chez People&baby, c’est :

• L’occasion de parler 5 langues dans nos 210 crèches bilingues français-anglais, espagnol ou italien.
• S’ouvrir à l’Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l’art & nature.
• Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d’éveil conçus par notre équipe d’architectes spécialisée dans l’aménagement de crèches.
• Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable, ambitieux à travers 4 axes : l’Art & Nature, l’Harmonie, les Émotions et la Communication.

Les missions d’un directeur de crèche :

• Assurer l'encadrement de la structure et son bon fonctionnement (facturation famille, relations avec nos partenaires externes, gestion du matériel…)
• Encadrer les enfants sur le terrain en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à leur bien-être, leur intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation, et assurer le bon déroulement de la vie en collectivité.
• Informer et rassurer les parents.
• Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif, en y associant les parents.
• Veiller à la prévention, à la sécurité et à l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel.
• Contribuer à la diffusion d'informations et initier des actions de formation et de recherche, tout en adoptant une politique prospective de qualité.

Les + :

• Formation continue dispensée par un organisme interne Enfance Pour Tous
• Participation au transport en commun (50%)
• Comité d’entreprise

Processus de recrutement :

• 2 entretiens physiques
• 1 test de personnalité
• Prise de références
• 1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors du 2ème entretien

Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau III (EJE), vous disposez d'une expérience significative de 3 ans minimum en crèche.

Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d’équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.

Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !

Vous souhaitez vivre une aventure humaine dans une société en pleine évolution ? Nous sommes fiers d'être le leader de la Petite Enfance avec 98% de parents satisfaits, et nous sommes impatients de vous faire découvrir notre ambition.

Fondé en 2004, People&Baby est l'acteur majeur du secteur en France avec ses 700 établissements répartis sur tout le territoire. Notre société accueille chaque semaine plus de 14 000 enfants.

People&Baby s'inscrit dans une démarche de conseil en réalisation et gestion de structures totalement centrées sur l'enfant. Soucieux du bien-être de chacun, enfant, parent, et collaborateur, People&Baby a mis en place une politique de ressources humaines innovante valorisant les compétences et la formation continue de ses équipes. Bienveillance, innovation, plaisir et responsabilités sont nos valeurs clés.

En nous rejoignant, vous développerez très vite votre expertise, avec à la clé, de multiples opportunités pour évoluer au sein d'un Groupe en pleine expansion. Le monde de la Petite Enfance vous attend, rejoignez-nous.