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Une entreprise de gestion de l'énergie recherche un Directeur Commercial pour piloter l'équipe dans la région Auvergne-Rhône-Alpes. Vous serez responsable de la stratégie commerciale, du management d'équipe, et devrez développer des relations clés avec des clients. Ce poste exige un diplôme en commerce ou ingénierie et un minimum de 5 ans d'expérience. Intégrez une équipe dynamique et engagée dans la préservation de l'environnement.
Nous recherchons un Directeur Commercial dynamique et expérimenté pour piloter notre équipe commerciale dans la région Est Rhône-Alpes (Grand-Est, Bourgogne Franche-Comté, Auvergne Rhône-Alpes) et assurer la responsabilité commerciale opérationnelle sur l'ensemble de la région Auvergne Rhône-Alpes. Vous devrez allier des compétences en management d'équipe et en développement commercial.
Responsabilités principales :
1 / Management d'équipe (Est Rhône-Alpes)
2 / Responsabilité commerciale opérationnelle (Auvergne-Rhône-Alpes)
3 / Expertise technique et proposition de valeur :
4 / Gestion et reporting :
Poste statut Cadre avec véhicule de fonction
Poste basé dans la région lyonnaise avec déplacements prévus dans la zone Est Rhône-Alpes
Qualifications :
Diplômé(e) dans le domaine du commerce ou d'une école d'ingénieur, vous bénéficiez d'au moins 5 ans d'expérience en management commercial.
Vous avez d'excellentes compétences en négociation et en développement commercial, ainsi qu'une maîtrise des techniques de vente et de prospection.
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité à communiquer à tous les niveaux dans les milieux industriels BtoB, ainsi que pour votre capacité à manager et motiver une équipe.
Vous recherchez votre nouveau challenge et souhaitez intégrer une équipe dynamique qui n'attend que vous !
Alors, postulez !
Informations supplémentaires :
Pourquoi nous rejoindre :
Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !
Vous souhaitez rejoindre un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie, fortement impliqué dans la vie locale.
La suite des événements :
Notre service recrutement vous contactera par téléphone pour échanger sur votre parcours et discuter plus en détail du poste et de vos attentes. Par la suite, un entretien approfondi avec nos RH et nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans cette nouvelle expérience.
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et considère toutes les candidatures sans discrimination.
Remote Work : Contrat à temps plein
Compétences clés :
Construction, Logistique & Approvisionnement, Gestion de comptes, Communication, Service client, Jboss
Département / Zone fonctionnelle : Ventes
Expérience : 5 ans minimum
Poste vacant : 1