Directeur Commercial - Partenaire clé dans son... H / F (CDI)

MICHAEL PAGE; Wallon-Cappel; Sur place; EUR 65 000 - 85 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de recrutement recherche un Directeur Commercial pour piloter et structurer la performance d'une équipe de 25 technico-commerciaux en Hauts-de-France. Le candidat idéal doit avoir une solide expérience en management d'équipes commerciales, une affinité avec le secteur agricole est un plus. Des avantages incluent une mutuelle d'entreprise, un bonus et un véhicule de fonction.

Prestations

Mutuelle d'entreprise

Bonus

Véhicule de fonction

Qualifications

• Expérience solide dans le management d'équipes commerciales sur le terrain.
• Capacité à suivre les chiffres, budgets et KPIs de manière rigoureuse.
• Affinité avec le monde agricole est un plus.

Responsabilités

• Co-construire et déployer la stratégie commerciale.
• Encadrer et animer une équipe de 25 technico-commerciaux.
• Piloter l'activité et effectuer un reporting régulier.
• Analyser les performances individuelles et collectives.
• Créer une synergie avec les services support et logistique.

Connaissances

Management d'équipes commerciales

Communication efficace

Force de persuasion

Analyse des performances

Formation

Formation supérieure

Description du poste

Poste : En tant que Directeur Commercial, vous jouez un rôle stratégique et opérationnel. Vous avez pour mission d'animer et de structurer la performance de votre équipe constituée de 25 technico-commerciaux, tout en assurant le déploiement de la stratégie commerciale sur la région.

À ce titre, vos missions seront les suivantes :

• Co-construire et déployer la stratégie commerciale de l'entreprise,
• Contribuer aux choix stratégiques afin d'atteindre les objectifs de croissance du marché,
• Encadrer, animer et faire monter en compétence votre équipe commerciale,
• Piloter l'activité de votre équipe de vente et effectuer un reporting régulier à l'aide des outils mis à votre disposition,
• Suivre et analyser les performances individuelles et collectives : chiffre d'affaires, rentabilité, satisfaction client, en mettant en place des plans d'actions adaptés,
• Prospecter, fidéliser et entretenir le portefeuille de clients dans une démarche de partenariat solide et de confiance afin d'être toujours plus axé satisfaction client,
• Créer une synergie forte avec les services support et logistique, dans une logique de fluidité opérationnelle et d'excellence client.

Avantages liés au poste :

Mutuelle d'entreprise,

Bonus,

Véhicule de fonction.

Profil : De formation supérieure, vous justifiez d'une solide expérience dans le management d'équipes commerciales terrain large dans la vente de produits en cycle court.

Une affinité avec le monde agricole serait un plus.

Fédérateur, doté d'un bon relationnel et d'excellentes capacités de communication, vous démontrez une réelle force de persuasion et savez habilement manager vos équipes. Vous avez un sens aigu du résultat, et êtes rigoureux dans le suivi des chiffres, budgets et KPIs afin de réaliser des reportings réguliers et pertinents à la Direction.

La maîtrise de l'anglaise serait un plus.

Entreprise : Groupe international à taille humaine recherche, pour sa filiale française spécialisée dans la vente de produits de consommation en BtoB, son Directeur Commercial.