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Créez un CV sur mesure et personnalisé en fonction du poste pour multiplier vos chances.
Rejoignez une banque engagée comme Directeur.rice de centre d’affaires à Quimper. Vous serez responsable du management d'une équipe, du développement de l'activité tout en garantissant une gestion des risques efficace. Apportez votre expertise et donnez du sens à votre carrière dans un environnement responsable.
Vous souhaitez exercer votre métier de directeur.rice de centre d’affaires autrement ?
Au sein du Centre d’affaires Crédit Coopératif de Quimper, vous managez, accompagnez et pilotez l’activité du centre d’affaires dans un souci de performance et d’une gestion des risques efficace. Vous déclinez la stratégie de développement sur votre zone géographique.
Vous avez notamment en charge les missions suivantes :
Organisation et management de l’équipe de 9 collaborateurs.rices
Développement et pilotage de l’activité
Gestion du risque et de la conformité
Représentation de l’Entreprise et animation du réseau local
Profil et compétences requises
Et vous ? De formation supérieure Bac+4 / 5 (Banque, Gestion, Finance), vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste de manager.
Sensible aux valeurs de l’économie sociale et solidaire, vous serez particulièrement retenu.e pour votre sens des responsabilités et vos qualités relationnelles ainsi que pour votre légitimité et exemplarité.
Vous voulez en savoir plus sur le poste ?
Le poste est à pourvoir en CDI, vous rejoignez le centre d’affaires de Quimper, ouvert du lundi au vendredi.
En tant qu’ambassadeur.rice du Crédit Coopératif, vous êtes amené.e à vous déplacer et à participer à des évènements extérieurs.
Vous voulez donner du sens à votre carrière au sein d’une banque investie dans les transitions sociale et environnementale autant que pour l’inclusion de tous et de toutes, et qui contribue collectivement à une société plus équitable ? Rejoignez-nous !
Nos avantages :
Informations complémentaires sur le poste
Être une banque responsable, c’est limiter notre impact carbone : nous émettons quatre fois moins de C02 que la moyenne des banques françaises .
En tant qu’employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap..
Pour preuve, notre entreprise, labélisée AFNOR Egalité Professionnelle, cherche en permanence à valoriser les candidatures féminines sur des postes fortement masculins et à contrario à promouvoir les candidats masculins sur des fonctions plus féminines.
Enfin, notre entreprise est signataire de la charte 15 engagements pour l’équilibre des temps de vie et a obtenu le label
pour une meilleure inclusion de la maladie en entreprise.
Entreprise : Depuis la création de la première Banque Populaire à Angers en 1878,
Banque Populaire accompagne et soutient les particuliers et les
professionnels dans l’atteinte de leurs objectifs, petits ou grands.Ancrée
dans le tissu économique local et fidèle à ses valeurs coopératives, Banque
Populaire s’est développée avec et pour ses clients, devenant un acteur
majeur de la vie économique et sociale des territoires.Grâce à une relation
humaine de proximité, un circuit court de décision et une plus grande
digitalisation de leurs offres et services, les établissements Banque
Populaire offrent aujourd’hui à leurs clients particuliers et à leur
famille des services de banque et d’assurance complets et accessibles en
ligne. Et ils sont toujours aux côtés des entrepreneurs pour les aider à
développer et pérenniser leur activité.
Directeur Centre Cdi • Quimper, Finistere, France