Directeur Agence F / H

Veolia; Cergy; Sur place; EUR 35 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise engagée dans la protection de l'environnement recherche un directeur d'agence dynamique pour piloter ses opérations à Cergy. Vous serez responsable de la gestion technique, commerciale et financière de l'agence, tout en développant le chiffre d'affaires et en garantissant la rentabilité. Ce rôle exige un fort leadership et une capacité à travailler en étroite collaboration avec les équipes et les clients. Rejoignez une équipe passionnée par la transformation écologique et contribuez à des projets innovants qui font la différence. Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à faire partie de cette aventure enrichissante.

Prestations

Salaire fixe

Salaire variable

Tickets restaurant

Intéressement

Participation

Plans d’épargne

Véhicule de fonction

Qualifications

• 5 ans d'expérience en exploitation dans le domaine de l’assainissement ou des déchets.
• Solides compétences en management d'équipes et en gestion opérationnelle.

Responsabilités

• Piloter l’agence de Cergy en développant le chiffre d'affaires et la marge.
• Collaborer avec les parties prenantes pour améliorer la performance.

Connaissances

Leadership

Management d'équipes

Sens du service client

Formation

Formation technique

Description du poste

Rejoindre SARP, c'est contribuer à ressourcer le monde.

Experts dans les métiers des déchets liquides et dans les activités de l’assainissement, l’hygiène du bâtiment et de l’air, la collecte et la valorisation des déchets ou encore la maintenance industrielle, nos 6500 collaborateurs veillent quotidiennement au bien-être de tous au travers de nos missions.

Engagé pour l'environnement et la préservation des ressources, la SARP cherche à s'entourer de nouveaux talents pour l'aider à répondre aux enjeux de la transformation écologique.

Rattaché(e) au Directeur opérationnel Secteur, vous aurez pour principale responsabilité de piloter l’agence de Cergy dans sa globalité (domaines technique, commercial, administratif, humain et financier). Vous veillerez à pérenniser et développer le chiffre d'affaires et la marge de votre périmètre.

A ce titre, en tant que directeur / directrice d’agence, vos principales missions seront les suivantes :

• Développer le CA de votre agence.
• Participer à la définition des budgets et des plans d'investissement.
• Proposer des actions pour améliorer la performance et des actions d'optimisation de l'organisation.
• Garantir la rentabilité et piloter les investissements de l’agence.

Exploitation :

• Travailler en collaboration avec les parties prenantes pour la gestion de l’exploitation et la réalisation des projets innovants du site dans un objectif d’amélioration de la performance.
• Animer et garantir le respect des règles en matière de gestion administrative, financière, RH, sécurité et environnementale.
• Apporter de la visibilité aux équipes avec des objectifs clairs et les fédérer autour d’un projet commun.
• Etablir les relations avec les IRP.
• Être garant(e) de la déclinaison et de la mise en œuvre de la politique QHSE.
• Sur la base des indicateurs métiers, rechercher en permanence les axes d’optimisation opérationnelle.
• A l’écoute des besoins clients, vous avez pour mission de maintenir une relation étroite avec le client et les relations externes (collectivités locales, industriels) et internes.

De formation technique, vous justifiez d’une solide expérience (5 ans) en exploitation avec une expérience confirmée du management d'équipes dans un domaine d’activité tel que l’assainissement, les TP, l’eau ou les déchets.

En ce sens vous :

• Faites preuve de leadership.
• Avez une appétence pour le terrain afin de répondre aux problématiques de vos collaborateurs.
• Avez le sens du service client.

Votre bon relationnel et vos réelles capacités d'encadrement seront fortement appréciés.

La SARP, en tant qu'employeur respectueux de la diversité, encourage les candidatures de personnes de tous horizons.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique engagée dans la protection de notre planète.

Poste à pourvoir en CDI : Salaire fixe, variable, ticket restaurant, intéressement, participation, plans d’épargne, véhicule de fonction.