Directeur Administratif et Financier (h/f)

None; Sommesous; Sur place; EUR 70 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un Directeur Administratif et Financier pour une PME en forte croissance. Ce poste clé implique la supervision financière, la gestion budgétaire et le reporting à la Direction, avec une forte emphase sur la structuration et l'accompagnement de l'organisation. Le candidat idéal doit faire preuve d'autonomie, de rigueur, et avoir d'excellentes capacités de communication pour travailler étroitement avec la Direction.

Qualifications

• Maîtrise des outils financiers et de gestion.
• Excellentes capacités de communication et aisance relationnelle.
• Vision stratégique pour une PME en forte croissance.

Responsabilités

• Supervision financière globale de l’entreprise.
• Gestion budgétaire avec suivi rigoureux des indicateurs.
• Reporting régulier auprès de la Direction.

Connaissances

Capacité à structurer

Autonomie

Rigueur

Communication

Outils

ERP

Description du poste

LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d’experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l’écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d’atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

En tant que Directeur Administratif et Financier, vous jouerez un rôle central dans la gestion et la structuration de la société.
Vos missions principales incluront :

– Supervision financière globale de l’entreprise, en garantissant la fiabilité des comptes et la conformité aux obligations légales.
– Gestion budgétaire et élaboration des prévisionnels de trésorerie, avec un suivi rigoureux des indicateurs de performance.
– Reporting régulier auprès de la Direction (analyses financières, tableaux de bord) afin de faciliter la prise de décision.
– Optimisation des coûts et pilotage de la rentabilité, pour accompagner la croissance tout en maîtrisant les marges.
– Interface avec les partenaires bancaires et financiers, ainsi qu’avec les instances de contrôle (experts-comptables, commissaires aux comptes, administrations.).
– Pilotage de l’ERP et des systèmes d’information de gestion, afin d’améliorer l’efficience des processus administratifs et financiers.

Profil recherché:
– Maîtrise des outils financiers et de gestion, notamment des ERP et des méthodes de prévision de trésorerie.
– Capacité à structurer et accompagner l’organisation d’une PME en forte croissance, avec une vision stratégique.
– Autonomie, rigueur et sens de l’engagement.

Excellentes capacités de communication et aisance relationnelle pour travailler en équipe rapprochée avec la Direction et les opérationnels.