directeur adjoint du Conservatoire (h/f) - Mairie de CHATOU

Communes; Meulan-en-Yvelines; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale à Chatou recherche un Directeur adjoint du Conservatoire pour gérer l'enseignement artistique et le développement culturel. Vous devrez avoir une expérience significative en management de projets et en direction d'établissement. Ce poste requiert de solides compétences techniques et relationnelles, ainsi que la capacité à travailler dans un environnement dynamique. La collectivité offre également des activités pour le personnel.

Prestations

Comité d'entreprise

Formations

Accompagnement à l'évolution professionnelle

Qualifications

• Titulaire du C.A. de professeur chargé de direction ou équivalent.
• Expérience significative sur un poste similaire.
• Maîtrise des enjeux de l'enseignement artistique et de la vie culturelle.

Responsabilités

• Pilotage du projet d'établissement et management des ressources humaines.
• Conduire des projets d'évolution et intégrer les dimensions politiques et culturelles.
• Encadrer et animer une équipe pédagogique dans un esprit collaboratif.

Connaissances

Management stratégique

Communication

Gestion de projet

Connaissance de l'enseignement artistique

Formation

C.A. de professeur chargé de direction ou équivalent

Description du poste

directeur adjoint du Conservatoire (h/f) - Mairie de CHATOU

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Confirmé

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie A (cadre)
• Télétravail possible Non renseigné

La Commune de Chatou poursuit le travail engagé pour rendre toujours meilleur le service public proposé au sein de son administration. Elle s'efforce de conforter les acquis tout en se projetant dans un futur innovant qui demande de relever des défis de modernisation dans de multiples domaines, y compris dans le domaine de la Culture.
Dans ce cadre le Conservatoire est une des structures phares dans laquelle les équipes de professionnels se mobilisent pour proposer un service public à la hauteur des attentes des Catoviens.

La Ville de Chatou s'attache par ailleurs à mener une politique Ressources Humaines qui allie qualité de service public et qualité de vie au travail. Vous pourrez ainsi bénéficier d'un comité d'entreprise (le CNAS), de formations, d'un accompagnement à l'évolution professionnelle...

Vous souhaitez rejoindre une collectivité dynamique, volontairement tournée vers l'innovation, dans un cadre de travail de qualité ? Laissez-vous séduire par notre poste de Directeur adjoint du Conservatoire

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o078250514000540-directeur-adjoint-conservatoire-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Titulaire du C.A. de professeur chargé de direction ou équivalent ou expérience significative sur un poste similaire.






Connaissances :

* Maîtrise des enjeux de l'enseignement artistique et de la vie culturelle
* Connaissance du cadre réglementaire relatif aux établissements publics d'enseignement artistique
* Connaissance de l'environnement culturel local et national, des acteurs et partenaires institutionnels, des réseaux professionnels intervenant dans son domaine de compétences
* Solide notions de gestion

Compétences métiers :

* Management stratégique et opérationnel d'un établissement d'enseignement artistique de 1ère catégorie : pilotage du projet d'établissement, management des ressources humaines, développement de l'activité pédagogique et de l'action culturelle
* Capacité à conduire le changement et à mettre en oeuvre des projets d'évolution en intégrant toutes les dimensions politique, juridique, pédagogique et culturelle
* Solide compétences relationnelles et rédactionnelles, fortes aptitudes au dialogue et à la négociation pour conduire le changement dans un environnement complexe
* Capacité à encadrer, fédérer et animer une équipe pédagogique dans un esprit collaboratif et bienveillant

Aptitude transversale ou spécifique :

* Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles pour interagir avec les enseignants, élèves, parents et partenaires institutionnels.
* Rigueur et sens de l'organisation pour gérer les missions administratives et pédagogiques.
* Réactivité et capacité d'adaptation face aux imprévus et évolutions du conservatoire.
* Esprit d'initiative et créativité pour proposer et piloter des projets pédagogiques et artistiques innovants.
* Disponibilité et engagement, essentiels pour accompagner la vie artistique et culturelle du conservatoire.
* Respect des valeurs du service public, neutralité et discernement dans l'exercice des missions.


CONTEXTE DE TRAVAIL ET REMUNERATION

Horaires de travail organisés principalement le soir, le mercredi et le samedi. Contraintes horaires et de congés. Disponibilité les soirées et week-ends

Lieu de travail : Conservatoire - 85, boulevard de la République - 78400 - Chatou
Déplacements possibles en fonction des lieux d'activités (locaux mis à disposition, écoles, collèges, lieux de spectacle,...)

Rémunération selon grille indiciaire - régime indemnitaire et prime de fin d'année
Vous bénéficierez du Comité National d'Action Sociale

Qui sommes-nous?

Chatou, ville des impressionnistes, (Yvelines (78), 30 000 habitants) 600 agents communaux, située à 15 mn de Paris (RER A)

Envoyer CV et lettre de motivation à [e-mail]
Monsieur le Maire
Place du Général de Gaulle
78400 CHATOU

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Directeur d'étab. d'enseign. artist. de 2ème cat., Prof. d'enseign. artist. cl. normale, Prof. d'enseign. artist. hors classe

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 07/10/2025

*Directrice / Directeur d'établissement d'enseignement artistique*

Des offres d'emplois recommandées pour vous

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale