Directeur adjoint des affaires juridiques (F/H)

TN France; Noisy-le-Grand; Sur place; EUR 40 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité dynamique recherche un directeur adjoint des affaires juridiques pour renforcer son équipe. Ce rôle clé implique la gestion juridique de la collectivité, garantissant la conformité des actes administratifs et des séances du conseil municipal. Vous aurez l'opportunité de moderniser les procédures et d'encadrer une équipe, tout en contribuant à un environnement de travail respectueux et collaboratif. Si vous êtes passionné par le droit et le service public, rejoignez une équipe engagée dans l'évolution de la ville.

Prestations

Programmes de bien-être

Soutien en santé mentale

Mutuelle

Assurance vie

Formations

Mobilité interne

Plan de développement professionnel

Événements d'entreprise

Réductions

Activités de loisir

Qualifications

• Expertise en droit administratif et connaissance des services municipaux.
• Capacité à gérer une équipe et à soutenir les élus stratégiquement.

Responsabilités

• Préparer et assurer la conformité juridique des séances du conseil municipal.
• Diriger le pôle assemblées, encadrer une équipe et superviser les actes administratifs.

Connaissances

Droit administratif

Droit des collectivités locales

Gestion d'équipe

Compétences rédactionnelles

Outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)

Outils

Sedit Marianne finances

Description du poste

Directeur adjoint des affaires juridiques (F/H), Noisy-le-Grand

Noisy-le-Grand, France

Noisy-le-Grand recherche un leader dans le domaine juridique pour renforcer son équipe. En tant que directeur adjoint des affaires juridiques, vous jouerez un rôle clé dans la gestion juridique de la collectivité, en assurant la conformité et la qualité des actes administratifs et des séances du conseil municipal.

Qui sommes-nous ?

Découvrez une ville dynamique où chaque jour offre des opportunités de contribution, de croissance et de transformation. Rejoignez nos 1500 collaborateurs engagés et participez à l'évolution de notre ville à travers nos 170 métiers et plus de 140 opportunités annuelles.

Vos missions au quotidien :

• Assurer la préparation et la conformité juridique des séances du conseil municipal et des actes de la collectivité.
• Diriger le pôle assemblées et actes administratifs, encadrer une équipe pour garantir l'exécution opérationnelle et budgétaire.
• Organiser et superviser les séances du conseil, rédiger et consolider les actes administratifs, décisions et arrêtés.
• Participer à la modernisation des procédures et outils de gestion, notamment en déployant un logiciel métier.
• Rédiger, contrôler et suivre les rapports, notes de synthèse, délibérations, comptes rendus et procès-verbaux.
• Conseiller et assister les services municipaux, assurer une veille réglementaire et garantir la sécurité juridique des documents.
• Gérer les procédures d'élaboration et d'entrée en vigueur des actes, incluant la télétransmission et la publication.
• Assurer la communication des actes et la tenue des registres de délibérations.
• En cas de besoin, assurer la suppléance du directeur et participer aux réunions du pôle juridique.

Vos compétences utiles :

• Connaissance approfondie de l'organisation des services municipaux et des procédures administratives.
• Expertise en droit administratif et droit des collectivités locales.
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et logiciels spécifiques (Sedit Marianne finances).
• Leadership affirmé, gestion d'équipe, capacité à soutenir stratégiquement les élus.
• Excellentes compétences rédactionnelles, organisation rigoureuse et gestion des priorités.

Vos conditions particulières d'exercice :

• Disponibilité en soirée et mobilité selon les besoins, avec déplacements possibles.

Informations contractuelles

Pourquoi nous ?

À Noisy-le-Grand, nous valorisons l'équilibre vie professionnelle/vie privée et offrons un environnement de travail stimulant et bienveillant.

Nos avantages :

• Programmes de bien-être, soutien en santé mentale, mutuelle, assurance vie.
• Formations, mobilité interne, plan de développement professionnel.
• Culture d'entreprise dynamique, événements, soutien managérial.
• Avantages sociaux : réductions, restaurant municipal, activités de loisir.

Qu'attendre de nous ?

Un environnement de travail respectueux, collaboratif, axé sur la croissance personnelle et professionnelle.

Vos prochaines étapes :

Intéressé par le droit et motivé par le service public ? Postulez dès aujourd'hui en cliquant sur le bouton "Postuler".

En images :

• Futurs collègues en vidéo
• Message d'accueil de la direction
• Nos locaux accueillants