Directeur Adjoint de Recherche et de la Valorisation

Université Reims-Champagne-Ardenne; Grand Est; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une université dynamique recherche un Directeur Adjoint de Recherche et de Valorisation pour piloter des projets innovants. Dans ce rôle, vous serez responsable de la mise en œuvre de stratégies de partenariat et de soutien aux activités de recherche. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction pour renforcer les liens entre les laboratoires et les institutions. Rejoignez une institution qui forme chaque année des milliers d'étudiants et qui s'engage à promouvoir l'excellence académique et la recherche. Si vous êtes passionné par l'innovation et le développement des partenariats, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience confirmée en gestion de projets de recherche.
• Capacité à travailler en partenariat avec des institutions.

Responsabilités

• Mettre en œuvre la stratégie de partenariat pour la recherche.
• Assurer l'interface entre laboratoires et monde institutionnel.

Connaissances

Gestion de projet

Communication

Partenariats institutionnels

Formation

Master/diplômes équivalents

Description du poste

Directeur Adjoint de Recherche et de la Valorisation

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• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Université Reims-Champagne-Ardenne
  L'Université de Reims Champagne-Ardenne
• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Confirmé

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon expérience€ brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie A (cadre)
• Télétravail possible Non

L’Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un Directeur Adjoint de la recherche et de la valorisation (F/H) au sein de la DRV (Direction de la Recherche et de la Valorisation).

Sous la responsabilité de la Directrice de la Recherche et de la Valorisation, il devra mettre en œuvre la stratégie de partenariat et de soutien aux activités de recherche définie par la gouvernance et assurer en binôme avec la directrice l’interface entre les laboratoires et le monde institutionnel, économique et social.

Profil recherché

Contraintes particulières

Respect des échéances et des règles d’éligibilité des différents appels à projets
Réactivité et rigueur
Déplacements occasionnels

Niveau d'études minimum requis

• Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Qui sommes-nous?

5ème employeur du territoire champardennais, l’Université de Reims Champagne-Ardenne emploie environ 2500
agents permanents localisés sur 6 sites. Pluridisciplinaire, elle forme près de 27 500 étudiants chaque année dans
des domaines variés (lettres, droit, sciences humaines, technologie, etc.). Multisite, son implantation en fait une
université de proximité à taille humaine.

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