Directeur adjoint de magasin H/F

Lamacompta; Béziers; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans le secteur de la vente au détail recherche son bras droit pour le Directeur de magasin. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion globale du magasin, avec un accent sur l'optimisation de la performance, le leadership naturel et le développement des compétences de votre équipe. Aucune exigence de diplôme spécifique, mais une personnalité forte est essentielle.

Qualifications

• Personne de confiance et disponible.
• Aptitude au pilotage d'activité et au coaching.
• Pas besoin de diplôme particulier.

Responsabilités

• Optimiser la performance du magasin.
• Animer et développer l'équipe.
• Gérer les ressources humaines et le fonctionnement du magasin.

Connaissances

Leadership

Gestion d'équipe

Vente

Description du poste

JD SPORTS, QUI SOMMES-NOUS ?

JD Sports est le leader incontesté de la basket en Angleterre. Avec 3 400 boutiques dans 38 pays, nous nous efforçons d'être à vos côtés en Europe, aux États-Unis, en Asie et ailleurs. Aujourd'hui, plus de 130 boutiques sont implantées en France, avec une quinzaine d'ouvertures prévues chaque année.

Nos valeurs

1. Équipe : L'union fait la force ! Collaboration, entraide et solidarité.
2. Fun : Sourires et dynamisme au rendez-vous !
3. Passion : Nous aimons ce que nous faisons et travaillons avec passion.
4. Investissement : Maîtrise de votre carrière, avec des possibilités d'évolution par le travail et la volonté.

Vos missions

En tant que bras droit du Directeur de magasin, vous jouez un rôle clé dans la gestion globale du magasin.

Objectifs principaux

• Optimiser la performance du magasin : développement du chiffre d'affaires, réduction des coûts, analyse des indicateurs commerciaux (KPI), reporting.
• Surveiller la concurrence : marché, positionnement, magasins environnants, projets.
• Animer votre équipe de rêve : ouverture/fermeture, lancement de la journée, répartition du travail, réunions, ventes, gestion des litiges clients.
• Développer votre équipe : identification des potentiels, développement des compétences, délégation, feedbacks.
• Gérer les ressources humaines : masse salariale, recrutement, formation, entretiens, gestion des plannings, conformité légale.
• Maintenir la propreté du magasin : merchandising, rangement, nettoyage.
• Assurer le bon fonctionnement du magasin : gestion des stocks, maîtrise des pertes, gestion de la caisse, commandes.

Votre profil

Vous êtes une personne de confiance, disponible, et sur laquelle on peut toujours compter. En tant que leader naturel, vous pilotez votre activité avec maîtrise, tout en étant proche de vos équipes et en les fédérant autour d'objectifs communs. La vente, le management et le coaching n'ont plus de secrets pour vous. Pas besoin de diplôme particulier ; votre personnalité fera la différence.

Envie de nous rejoindre ?

À compétences égales, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.