Directeur Adjoint de la DPIET (H/F)

CENTRALESUPELEC; Gif-sur-Yvette; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution d'enseignement supérieur recherche un(e) Directrice/Directeur Adjoint pour piloter les activités de la direction du patrimoine immobilier. Le candidat idéal possède une expérience de 5 ans en management et une maîtrise des normes de sécurité. Le poste propose une rémunération basée sur l'expérience et des avantages tels que la restauration et la complémentaire santé.

Prestations

Restauration

Complémentaire santé

Ordinateur portable

Indemnité transports

CSE

Qualifications

• Expérience réussie d'au moins 5 ans dans un poste similaire.
• Bonne compréhension des marchés publics.
• Solides connaissances en sécurité-santé au travail.

Responsabilités

• Assurer le remplacement du directeur en son absence.
• Piloter les missions de la DPIET.
• Évaluer les besoins en ressources financières et humaines.

Connaissances

Leadership

Gestion de projet

Analyse financière

Communication

Sécurité-santé au travail

Formation

Bac+5 (Ingénieur, Master)

Outils

GMAO

Systèmes de gestion de données

Description du poste

Offre n° 198GRWQ - Directrice/Directeur Adjoint de la DPIET (H/F)

Mission
Vous assisterez le directeur de la Direction du Patrimoine Immobilier et de l'Environnement de Travail dans le pilotage stratégique et opérationnel de la direction. Vous aurez en charge l'encadrement et la gestion des services aux usagers portés par la DPIET qui comportent 4 chefs de service et 2 responsables de pôle. A ce titre, vos activités seront les suivantes :

Représentation de la DPIET en tant que directrice/Directeur adjoint

• Assurer le remplacement du directeur en cas d'absence en lien avec la directrice-adjointe en charge de l'immobilier.
• Assurer un lien technique et décisionnel entre le directeur, les services de la DPIET et les services et directions de l'école.

Management opérationnel et coordination des activités de la DPIET

• Piloter l'ensemble des missions de la DPIET relevant des services opérationnels dans le respect de la sécurité des personnes, du budget ainsi que des contraintes liées aux activités de l'école.
• Animer et assurer le suivi des différents services et garantir la conformité du travail réalisé par les équipes internes ou les prestataires.
• Contribuer à la valorisation de nos espaces et de nos services.
• Assurer la prise en main opérationnelle des nouveaux bâtiments tout en offrant aux différents usagers des bâtiments un environnement de travail adapté à leur activité en lien avec les autres activités de l'école.
• Mettre en place des alertes afin d'identifier les possibles dysfonctionnements et d'en limiter l'impact sur les activités.
• Accompagner les campus de Rennes et de Metz dans leur mise en œuvre opérationnelle des services aux usagers.
• Encadrer le montage de dossiers complexes (convention, cahier des charges, etc.) et accompagner les chefs de service dans le pilotage des contrats.
• Contribuer à l'élaboration du rapport annuel d'activité.
• Contribuer à l'animation de la démarche qualité, soutenir les KPI en cours.
• Contribuer à la démarche DD-RSE de l'école.

Organisation des ressources nécessaires au fonctionnement des services

• Participer à l'évolution des métiers de la DPIET.
• Évaluer et faire remonter les besoins en ressources sur le plan financier, humain et matériel.
• Encadrer en lien avec les chefs de service le plan de formation des agents.
• Participer à l'évolution des outils métiers.
• Participer aux ajustements organisationnels.
• Élaborer ou mettre à jour les fiches de poste des chefs de service.
• Participer à la préparation des plans pluriannuels d'investissement.

Profil recherché

Issu(e) d'une formation supérieure niveau bac+5 (Ingénieur, Master), vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans un poste similaire, dans un environnement institutionnel d'une Grande École et avec une forte composante en management. Vous avez une bonne compréhension des marchés publics, ainsi que de la comptabilité et finances publiques. Vous disposez de solides connaissances sur normes et procédures en matière de sécurité-santé au travail, les règles de sécurité d'un ERP (réglementation, commission de sécurité). Vous maîtrisez avec agilité la méthodologie de gestion de projet. Vous maîtrisez les techniques de maintenance et d'entretien des bâtiments ainsi que les éléments de services généraux dans leur globalité. Vous maîtrisez les processus et technologies des laboratoires de recherche. Vous maîtrisez les systèmes de GMAO et de la gestion des données informatiques. Vous démontrez des qualités relationnelles et de management qui vous permettent de travailler en équipe en suscitant son adhésion, de manière réactive et proactive, en transversalité avec l'ensemble des partenaires internes et externes. Vous savez organiser vos activités et respecter les délais tout en sachant rendre compte de vos activités à votre hiérarchie. Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes compétences en communication orale et écrite. La maîtrise de l'anglais est appréciée.

Type de contrat: CDI. Durée du travail: 38H50/semaine. Travail en journée. Déplacements: Ponctuels.

Rémunération et avantages

• Salaire: Fixé selon l'expérience
• Restauration
• Complémentaire santé
• Ordinateur portable
• CSE
• Indemnité transports

Employeur et contexte

Employeur: CentraleSupélec, Établissement Public à caractère scientifique, culturel et professionnel, constitué sous la forme d'un Grand Établissement et placé sous la tutelle conjointe du ministère de lÉducation Nationale, de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche et du ministère de l'Économie, de l'Industrie et du Numérique.

Effectif: 500 à 999 salariés.

Personne de contact: Mme Christelle FITAMANT.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Enseignement supérieur