Directeur Adjoint de Crèche H/F

Evancia SAS; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Evancia SAS recherche un Directeur Adjoint de Crèche à Lyon pour accompagner l'équipe dans la gestion quotidienne et garantir un environnement éducatif de qualité. Avec un diplôme d'État requis, le candidat idéal devra avoir une forte expérience dans la gestion et une passion pour l'éducation. Des avantages tels que bonus annuels, tickets restaurant et congés supplémentaires sont offerts.

Prestations

Prime annuelle de 2% de la rémunération annuelle brute

Bonus Annuel Babilou

Tickets restaurant

Remboursement des transports

Congés supplémentaires

Avantages CSE

Mutuelle d’Entreprise

Dispositifs de formations

Qualifications

• Diplôme d'État requis en Éducation, Infirmier ou Psychomotricien.
• Compétences en management et pédagogie.
• Expérience en crèche souhaitée.

Responsabilités

• Assurer la gestion quotidienne de la crèche.
• Accompagner le Directeur dans la mise en œuvre du projet pédagogique.
• Former et intégrer de nouveaux membres de l'équipe.

Connaissances

Gestion d'équipe

Relation aux enfants

Accompagnement à la parentalité

Formation

Diplôme d'État Educateur de Jeunes Enfants (EJE)

Diplôme Infirmier (IDE)

Diplôme Infirmier Puériculteur (IPDE)

Diplôme en Psychomotricité

Description du poste

Directeur Adjoint de Crèche H/F page is loaded

Directeur Adjoint de Crèche H/F

Postuler locations Lyon 8 time type Temps plein posted on Offre publiée il y a 20 jours job requisition id R0050296

Type de contrat :

Durée indéterminée

«En crèche les missions sont nombreuses. On y retrouve la relation à l’enfant, l’accompagnement à la parentalité, le travail d’équipe et l’accompagnement des professionnels» Sandrine Directrice de crèche.

En tant que Directeur Adjoint de crèche H/F, vous agissez en véritable co-pilote. Vous êtes à l’écoute des enfants, des familles et de votre équipe. Vous garantissez le bon fonctionnement de votre structure

PRINCIPALES MISSIONS :

- Accompagner le Directeur afin d’assurer une qualité continue de fonctionnement et de gestion de la structure (gestion des plannings et des effectifs, favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille et veiller à la bonne application des procédures interne du groupe …)

- Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant,

- Accompagner les équipes en crèche: recrutement, intégration, formation

- Participer à l’élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de votre crèche et le faire vivre.

- Apporter votre expertise sur le terrain auprès de votre équipe.

Titulaire du Diplôme d’État Educateur de Jeunes Enfants (EJE), Infirmier (IDE, Infirmier Puériculteur (IPDE) ou Psychomotricien, vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l’équipe autour du projet pédagogique de votre crèche, ce poste est fait pour vous!

REMUNERATIONS attractives à partir de 2550€ mensuels bruts dont une prime zone tendu d'une valeur de 150€ bruts.

AVANTAGES:

- Prime annuelle de 2% de la rémunération annuelle brute

- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté

- Ticket restaurant

- Prime d’ancienneté, Prime anniversaire

- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%

- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)

- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)

- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).

- Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite

- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)

- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace)

- Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …)

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion.

Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !

date d'embauche souhaitée

22 - 05 - 2025

Babilou est une entreprise familiale créée par Rodolphe et Edouard Carle en 2003.

Aujourd’hui, Babilou c’est un projet commun «Grandir Ensemble» qui évolue dans le respect de ses 5 valeurs: Engagement|Qualité|Esprit d’équipe|Diversité|Bienveillance. Depuis 16 ans, nous mettons à disposition des familles un mode d’accueil fiable et qualitatif.

Le bien-être de nos équipes conditionne directement la qualité d’accueil des enfants et des familles. C’est pourquoi, guidés par notre Mission Educative, nous avons à cœur d’accueillir nos collaborateurs comme nous accueillons les enfants et leur famille pour qu’ils:

• Prennent leur place chez Babilou
• Apprennent à chaque instant
• Aient confiance en eux

Nous rejoindre, c’est être passionné par son métier et animé par une volonté commune: mener à bien la Mission Educative de Babilou, « Au côté des familles, contribuer à l’éducation des enfants, créateurs du monde de demain.»