DGEF – Chargé de mission migration et développement

Direction générale des étrangers en France; Paris; Hybride; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence gouvernementale française cherche un Chargé de mission migration et développement pour orchestrer les politiques migratoires en lien avec l'aide publique. Le poste est ouvert aux jeunes attachés ou contractuels, offrant des perspectives de carrière au sein de la fonction publique. Le candidat idéal possède une bonne connaissance des enjeux africains et saura communiquer efficacement. Le télétravail est possible.

Prestations

Horaires flexibles

Possibilité de télétravail

27 jours de congés annuels

Système de formation continue

Qualifications

• Vous possédez une connaissance des enjeux africains et des politiques d’aide publique au développement.
• Vous êtes intéressé par la mise en œuvre des politiques publiques dans le domaine des migrations.
• Vous faites preuve de rigueur et de précision.

Responsabilités

• Assurer l'articulation entre la politique migratoire et l’aide publique au développement.
• Suivre la mise en œuvre de la stratégie interministérielle migration et développement.
• Contribuer au soutien des opérateurs français à travers les financements européens.

Connaissances

Connaissance des enjeux africains

Rigueur

Capacité d'adaptation

Compétences communicationnelles

Formation

Diplôme en relations internationales ou domaine connexe

Description du poste

DGEF – Chargé de mission migration et développement

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• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Direction générale des étrangers en France
• Localisation : DGEF - 18/20 rue des Pyrénnées 75020 Paris

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie A (cadre)
• Télétravail possible Oui

Groupe RIFSEEP: 3
Vos activités principales:
Périmètre thématique :
- Assurer la bonne articulation entre la politique migratoire et l’aide publique au développement, en lien avec les grands opérateurs français (AFD, EF, Civipol);
- Suivre la mise en œuvre de la stratégie interministérielle migration et développement ;
- Préparer et assurer le suivi du Cadre National de Suivi;
- Suppléer, le cas échéant, le conseiller diplomatique aux comités spécialisés de l’AFD;
- Contribuer au soutien des opérateurs français, notamment à travers les financements européens.
Périmètre géographique :
- suivre la politique migratoire avec les pays d’Afrique, aussi bien au niveau national qu’européen;
- contribuer à la conception des projets de coopération et d’aide publique au développement portés par les grands opérateurs français (AFD, Expertise France, Civipol);
- animer les dialogues migratoires multilatéraux (processus de Rabat, Khartoum, Niamey).
Votre environnement professionnel:
Le directeur général des étrangers en France assiste le ministre d’Etat, ministre de l'intérieur, dans la conception et la mise en œuvre des politiques relatives à l’asile, à l'immigration et à l’intégration des étrangers en France. Il a autorité sur trois directions d’administration et plusieurs services transversaux. Son positionnement de chef de file sur les questions migratoires amène la direction générale des étrangers en France à travailler en lien permanent avec le cabinet du Ministre, les autres directions du ministère, notamment la direction des affaires européennes et internationales rattachée au Secrétariat général du ministère, et d'autres administrations, en particulier le ministère de l’Europe et des Affaires étrangères et, au sein de celui-ci, l’Ambassadeur chargé des migrations.
Au sein de la DGEF, deux directions (direction de l’asile et direction de l’immigration) ont une activité dont la dimension internationale et européenne est particulièrement marquée; elles ont vocation à assurer le pilotage des dossiers, notamment des discussions de projets de textes européens ou d’accords internationaux, lorsque ceux-ci constituent le prolongement des dossiers dont elles ont la charge au quotidien.
Le cabinet du directeur général des étrangers en France a pour fonction d’assister le directeur général dans l’exercice de sa mission. Il assure des activités d'organisation, de coordination et d’appui au bénéfice de l’ensemble des directions et services de la DGEF. Il prend aussi en charge, en articulation avec les directions et les services, certaines missions et procédures transversales. Au sein du cabinet du directeur général, est constitué un pôle diplomatique, chargé des affaires européennes et internationales.

Profil recherché

Composition et effectifs du service :
Le pôle diplomatique du cabinet du DG est composé de 5 agents:
◦ un conseiller diplomatique du DG, chef de pôle
◦ un chargé de mission « dimension extérieure des migrations et Union Européenne »
◦ une chargée de mission « dimension extérieure des migrations et partenariats multilatéraux »
◦ un chargé de mission « institutions et opérateurs »
Liaisons hiérarchiques :
Conseiller diplomatique du directeur général

Connaissances techniques :
Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique - requis
Savoir rédiger - niveau expert - requis
Savoir s'organiser - niveau maîtrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse - niveau maîtrise - requis
Savoir communiquer - niveau maîtrise - requis
Savoir s'adapter - niveau pratique - requis
Savoir s'exprimer oralement - niveau pratique - requis
Profil recherché:
Vous possédez une connaissance des enjeux africains et des politiques d’aide publique au développement. Vous êtes intéressé par la mise en œuvre des politiques publiques dans le domaine des migrations, et par les relations internationales. Vous souhaitez acquérir ou développer une expérience dans le travail interministériel. Vous savez faire preuve de rigueur et précision.
Poste ouvert à jeunes attachés ou contractuels
Vos perspectives:
Ce poste ouvre des perspectives pour le travail au sein d’autres directions de la DGEF, ou au sein des institutions européennes
Durée attendue sur le poste: 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation:
18 rue des Pyrénées, 75020 Paris
Métro 1 Porte de Vincennes ou métro 6 Maraîchers – RER A Nation
Emploi fonctionnel(codification RMFP pour publication)
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type1 (RMFP) : CHARGE DES AFFAIRES EUROPEENNES ET INTERNATIONALES - FPINT032
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1: 50%
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP): CONSEILLER SPECIALISE A L'ETRANGER - FPINT011
Temps de travail sur emploi-type 2: 50%
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type1 (REMI) :Chargé des ressources documentaires - ADM008A
CODE UO: SCIM0000 DGEF
CODE UA: SCIM0001 CAB
Poste ouvert aux candidats en situation de handicap
Aménagement de poste possible le cas échéant
Bâtiment récent (2015) accessible aux personnes à mobilité réduite (ascenseur)
Correspondant handicap sur site

Les avantages à rejoindre la DGEF:
Vous disposez d’horaires flexibles ainsi que de la possibilité de télétravailler (à moduler selon FDP)
Vous disposez de 27 jours de congés annuels, de 15 jours de RTT ainsi qu’un système de récupération des heures excédentaires (rythme hebdomadaire de 38h).
Des formations vous permettent de perfectionner vos compétences et de progresser dans votre carrière au sein de la fonction publique éventuellement par la préparation de concours.
Pour vous accompagner, la DGEF dispose d’un chargé de mission qualité de vie au travail.
Un service de restauration est disponible au sein de nos locaux.

Qui contacter :

Dr. Yvan Lledo-ferrer - Conseiller diplomatique du directeur général - [e-mail]

- Monsieur GILLET Arnaud - Directeur du cabinet - [e-mail]
ATTENTION : il convient de saisir votre candidature dans MOB-MI ou Choisir le service public en joignant le formulaire idoine et le CV. Aucune candidature sur un poste non saisie dans MOB-MI ou Choisir le service public ne sera prise en compte.
Pour déposer une candidature : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

Vacant à partir du 01/01/2025

Conseillère / Conseiller sur les questions relatives à l'international

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