Développeur.se Logiciel H/F/X - .net / Azure / DevOps

Norsk Hydro; Toulouse; Sur place; EUR 50 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle prise en charge à 100%

Intéressement et participation

Épargne salariale

Restaurant d’entreprise

Résumé du poste

Norsk Hydro recherche un Développeur.se Logiciel H/F/X pour contribuer au développement backend en C#/.NET, avec une forte composante DevOps et Azure. Vous intégrerez une équipe de 15 développeurs à Toulouse et participerez à la robustesse et à l’évolution de notre plateforme.

Vous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience et d’une solide maîtrise d’Azure, Azure DevOps, et CI/CD. Le poste est CDI, avec 2 jours de télétravail par semaine et un package attractif.

Qualifications

• Formation d’Ecole d’Ingénieur en informatique et au moins 10 ans d'expérience en ingénierie logicielle.
• Solide expérience en développement C#/.NET et exploitation d’applications en production sur Azure.
• Connaissance des pipelines CI/CD et d’Azure DevOps.
• Autonomie et sens de l’analyse pour proposer des améliorations adaptées.

Responsabilités

• Développer et faire évoluer les applications backend en C# / .NET, notamment les Web API ASP.NET Core et Razor/Blazor.
• Concevoir et améliorer les contrats, fonctionnalités et mécanismes de gestion des sessions et des IPC.
• Garantir robustesse et disponibilité via supervision, health checks, journalisation et métriques.
• Déployer et automatiser les pratiques de qualité et de déploiement via Azure DevOps et CI/CD.
• Diagnostiquer et résoudre les incidents et contribuer à l’automatisation de l’infrastructure.

Connaissances

C# / .NET

Azure

DevOps

Observability

Résolution de problèmes

Formation

Bac+5 ingénierie informatique

Outils

Azure DevOps

YAML

Windows Server

PowerShell

Git

C/C++ legacy

Description du poste

Développeur.se Logiciel H/F/X - .net / Azure / DevOps

Lieu de travail: Toulouse, FR, 31037 Domaine professionnel: Ventes et Marketing Département: Software development Toulouse team Type d'emploi: Permanent Date limite de candidature: November 4, 2026

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Ce que vous ferez

Au sein d’une équipe de 15 développeurs, vous intervenez sur l’ensemble de notre plateforme, avec une dominante forte en DevOps, industrialisation et exploitation Azure.

• Développer et faire évoluer les applications backend en C# / .NET, notamment les Web API en ASP.NET Core ainsi que les applications Razor/Blazor.
• Concevoir et améliorer les contrats, fonctionnalités et mécanismes de gestion des sessions utilisateurs, du routage vers les processus de calcul et des communications interprocessus (named pipes).
• Garantir la robustesse et la disponibilité des applications et de leur infrastructure : supervision, health checks, journalisation, métriques, alertes, gestion des processus Windows et des opérations de maintenance.
• Développer et automatiser les pratiques de qualité et de déploiement, notamment via Azure DevOps et les pipelines CI/CD : builds, tests automatisés, smoke tests et stratégies de déploiement progressif sur Azure VM Scale Sets.
• Diagnostiquer et résoudre les incidents sur les différentes couches techniques (.NET, Windows, composants natifs) et contribuer à l’automatisation de l’infrastructure et de sa configuration.
• Contribuer aux choix d’architecture et à l’amélioration continue de la solution, en collaboration avec l’équipe, et assurer une documentation technique et des procédures d’exploitation claires.

Environnement technique: C#, .NET 8 / .NET 10, ASP.NET Core Web API, Razor/Blazor, Microsoft Azure, Azure VM Scale Sets, Azure DevOps / YAML, Windows Server, PowerShell, named pipes, C/C++ legacy, Git, tests automatisés et CI/CD.

L’environnement pourra évoluer. Nous recherchons une personne capable de contribuer à cette évolution de manière pragmatique, progressive et fiable.

Qu'est-ce qui vous rendra performant ?

Issu(e) d'une formation d’Ecole d’Ingénieur en informatique (Bac+5), vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience en ingénierie logicielle. Vous disposez d’une solide expérience en développement C#/.NET et avez déjà contribué à l’exploitation d’applications en production sur Azure.

• C# moderne, ASP.NET Core et la programmation asynchrone, ainsi que les principes de concurrence, synchronisation et gestion d’état.
• Azure et Azure DevOps, notamment la création de pipelines YAML, le déploiement et l’exploitation d’applications dans Azure.
• Windows Server et PowerShell, ainsi que l’administration de services et processus Windows.
• Les pratiques de qualité et de déploiement : tests automatisés, gestion des artefacts, configuration et secrets, déploiement progressif, rollback et haute disponibilité.
• L’observabilité et le diagnostic en production, avec une approche orientée fiabilité et résolution d’incidents.

Au-delà des compétences techniques, vous savez analyser un système existant, identifier les risques et proposer des améliorations adaptées aux contraintes réelles du produit.

Vous êtes autonome, méthodique et à l’aise dans les échanges avec des développeurs travaillant aussi bien sur des technologies modernes que sur un moteur métier historique. Une expertise approfondie du C/C++ legacy n’est pas exigée. Il est néanmoins important de ne pas craindre d’investiguer un problème situé à la frontière entre .NET, Windows et un composant natif.

La maitrise de l’anglais est nécessaire pour évoluer dans un environnement international.

Ce que nous vous offrons

Nous offrons une rémunération attractive composée d’un fixe et d’une part variable, comprise entre 50K€ et 60K€ bruts annuels, selon votre expérience et vos compétences.

À cela s’ajoute un ensemble d’avantages compétitifs : mutuelle prise en charge à 100% pour vous et vos ayants droit, intéressement, participation, dispositifs d’épargne salariale, ainsi qu’une politique parentale engagée. Vous bénéficierez aussi d’un restaurant d’entreprise.

Le poste est en CDI avec statut Cadre au forfait 213 jours travaillés par an (environ 12 jours RTT par an).

Vous pourrez bénéficier d’un équilibre vie professionnelle / vie personnelle avec 2 jours de télétravail par semaine.

Pourquoi nous rejoindre ?

Notre entreprise est reconnue Top Employers France 2026.

Nous évoluons dans un environnement dynamique favorisant le développement des compétences et les perspectives d’évolution. Engagés en matière de responsabilité sociale et environnementale, nous proposons un cadre de travail à la fois durable, solidaire et stimulant.

Vous bénéficierez également d’avantages attractifs via notre CSE, ainsi que d’une culture d’entreprise fondée sur la bienveillance, le courage et la collaboration.

Attachés à la diversité et à l’inclusion, nous étudions toutes les candidatures avec équité et soutenons des initiatives engagées aux côtés d’organisations partenaires (Cafés Joyeux, Elles Bougent et Les entreprises s’engagent).

Vous cherchez à avoir un réel impact ? Depuis plus d’un siècle, notre personnel s’emploie à résoudre certains des problèmes les plus urgents au monde et nous espérons que vous vous joindrez à nous pour résoudre ceux qui se poseront le siècle prochain. Que vous œuvriez à boucler la boucle dans l’un de nos centres de recyclage ou à garantir des processus d’énergie renouvelable efficaces afin de décarboner la production d’aluminium, vos contributions influent sur notre objectif commun qui vise à propulser nos industries et le monde vers un avenir plus vert.

• Hydro est une entreprise leader de l’aluminium et de l’énergie engagée pour un avenir durable.
• Création : 1905
• Nombre d'employés : 32 000
• Présence de l’entreprise dans quelque 40 pays dans le monde
• Président - Directeur Général: Eivind Kallevik

Un élément clé de la réussite de cette mission consiste à encourager un environnement collégial dans lequel nos différences sont reconnues comme notre plus grand avantage concurrentiel. Vos différents points de vue nous rendent plus forts. Notre programme mondial en matière de diversité, d’inclusion et d’appartenance nous permet de maintenir un lieu de travail hautement performant et inclusif où chacun se sent valorisé.

Votre parcours professionnel est unique. Nous nous efforçons de vous fournir le soutien nécessaire pour réaliser votre plein potentiel. Grâce à notre portée mondiale, notre culture inclusive et notre technologie de pointe, vous aurez l’opportunité de bâtir une carrière en adéquation avec vos points forts et vos passions.