Développeur(se) Fullstack JAVA/ReactJS - Services Financiers F/H

CGI; Bordeaux; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un acteur majeur des services financiers à Bordeaux cherche un(e) Développeur(se) Fullstack JAVA/ReactJS. Vous jouerez un rôle clé dans la transformation digitale, en développant des solutions innovantes et en collaborant avec des équipes métiers. Ce poste comprend des avantages tels que jusqu'à 3 jours de télétravail, formation continue et un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Prestations

Offre complète de formations

27 jours de congés payés

Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine

Participation et PEE

Qualifications

• Expérience d'au moins 4 ans en développement JAVA et React.
• Anglais niveau B2.

Responsabilités

• Développement et implémentation de nouvelles fonctionnalités.
• Collaboration avec les équipes métiers pour comprendre les besoins.
• Automatisation des processus CI/CD et amélioration continue des pratiques.

Connaissances

Dynamisme

Curiosité

Relationnel

Rigueur

Proactivité

Formation

Bac en informatique

Outils

Java

Spring Boot

React

Docker

GitLab CI

Kubernetes

PostgreSQL

Description du poste

Développeur(se) Fullstack JAVA/ReactJS - Services Financiers F/H, Bordeaux

Bordeaux, France

Développement front-end, Back-end, Fullstack,... Ca vous parle ?
Nous rejoindre, c’est intégrer une communauté technique animée aussi bien par le défi de répondre aux enjeux de nos clients en proposant des solutions innovantes, que le partage entre pairs autour des dernières tendances technologiques et le développement des compétences grâce aux nombreuses formations et certifications proposées.

Si vous souhaitez intégrer nos équipes à Bordeaux et accompagner les plus grands acteurs du secteur bancaire, financier et assurantiel, cette annonce est susceptible de vous intéresser.

Ici, vous ne vous contentez pas de coder : vous serez un véritable acteur de la transformation digitale, en intégrant les meilleures pratiques en matière de performance, de sécurité et d’innovation.

Stack technique : React, Java, Spring Boot, Spring Batch, Kubernetes, Docker, SQL Server...

- Analyse & conception : Collaboration avec les équipes métiers et business analystes pour comprendre les besoins et proposer des solutions adaptées.
- Développement : Implémentation de nouvelles fonctionnalités en garantissant qualité, scalabilité et performance.
- Architecture & innovation : Contribution à l’évolution des architectures, intégration des nouvelles technologies et optimisation continue.
- Tests & automatisation : Mise en place de tests unitaires, fonctionnels et de non-régression pour assurer la robustesse des solutions.
- Déploiement & maintenance : Automatisation des processus CI/CD, supervision des mises en production et amélioration continue.
- Veille technologique & R&D : Expérimentation des technologies émergentes, amélioration des pratiques et partage des connaissances.

En nous rejoignant, vous bénéficiez notamment des avantages suivants :
- Offre complète de formations : techniques, métiers, développement personnel
- Qualité de vie au travail : jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, 27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, programme santé & bien-être
- Avantages sociaux : régime d’achats d’actions, participation, PEE, Compte Epargne Temps
Et bien d'autres encore !

De formation Bac en informatique (écoles d’ingénieurs, universités), vous avez une expérience d'au moins 4 ans en développement JAVA et React.

Vos compétences sont les suivantes :
- Backend : Java, Spring Boot, Spring Batch
- Frontend : React, TypeScript, JavaScript
- Base de données : PostgreSQL, Oracle, SQL Server
- Testing & Qualité : JUnit 4/5, Mockito, SonarQube
- DevOps & CI/CD : GitLab CI, Docker, Jenkins, Github Action, Kubernetes
- Méthodologies : Agile (Scrum), Cycle en V
- Anglais niveau B2

Le poste requiert aussi :
- du dynamisme
- de la curiosité
- un bon relationnel
- de l'adaptation
- de la rigueur et de la proactivité

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

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