Développeur(se) Full Stack .NET - Industrie - Grenoble

TN France; Fontaine; Hybride; EUR 40 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante et reconnue cherche un Développeur(se) Full Stack .NET pour rejoindre son équipe dynamique. Ce rôle passionnant implique le développement d'applications métier et la transformation digitale des processus industriels. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement collaboratif où l'autonomie et la créativité sont valorisées. Avec des formations continues et des espaces de travail modernes, cette entreprise offre un cadre de travail stimulant et flexible. Si vous êtes prêt à relever des défis techniques et à contribuer à des projets d'envergure, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Formations continues via la CS Academy

Espaces de travail modernes

Prise en charge à 50% des transports en commun

Parking privé

Local vélo sécurisé

Mutuelle familiale

Titres-restaurants

Comité d’entreprise avec avantages culturels

Prime vacances

Prime de cooptation

Qualifications

• Au moins un an d’expérience en développement informatique.
• Compétences requises en C# .NET, SQL et VB6.

Responsabilités

• Recueillir les besoins du client et rédiger les spécifications fonctionnelles.
• Développement d'applications métier avec des technologies C# .NET.

Connaissances

C# .NET

SQL

VB6

Communication

Autonomie

Travail en équipe

Formation

Diplôme d'ingénieur ou équivalent universitaire (Bac+5)

Description du poste

Développeur(se) Full Stack .NET - Industrie - Grenoble, Fontaine

Description de l'entreprise

Référencé par le Capital Magazine parmi les «Meilleurs employeurs 2023», CS est une société filiale indépendante de Sopra Steria GROUP, avec un rayonnement en France et à l’international (plus de 2500 collaborateurs). Experts dans les systèmes critiques pour les secteurs de la Défense, l'Industrie, le Spatial, la Cybersécurité et l'IA.

La Business Unit INDUSTRIE contribue aux développements de programmes dans les domaines de la simulation, la transformation digitale et le développement de systèmes critiques. Elle est un acteur de référence en Data Engineering & Data Science, digitalisation des processus (PLM), simulation numérique, développement de logiciels embarqués & certifiés, ainsi que la sécurisation des systèmes (cybersécurité).

Description du poste

Nous recrutons un(e) Développeur(se) Full Stack .NET pour rejoindre notre BU INDUSTRIE au sein de l’agence Data & Process Intelligence, spécialisée dans l'accompagnement de nos clients dans leur transformation digitale. Nos offres tournent autour de la data intelligence, maintenance prédictive, digitalisation des processus industriels et systèmes d'information métier.

Votre mission :

• Recueillir les besoins du client et rédiger les spécifications fonctionnelles.
• Intervenir sur des projets de développement d'applications métier, principalement avec des technologies C# .NET, dans des domaines similaires.

Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent universitaire (Bac+5), vous avez au moins un an d’expérience en développement informatique, avec des compétences en VB6, SQL et C# .NET.

Vous êtes autonome et force de proposition, capable d’évaluer rapidement une complexité technique et de proposer des solutions alternatives. Vous avez une bonne capacité à communiquer et à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Si vous correspondez à ce profil, vous êtes la pépite que nous recherchons !

Informations supplémentaires

Intégrer CS GROUP, c’est aussi :

• Des formations continues via la CS Academy et la Sopra Steria Academy (plus de 4400 jours de formation en 2023, 5700 prévus en 2024).
• Des espaces de travail modernes, lumineux et flexibles.
• Facilités d’accès : arrêt de bus à 5 minutes, prise en charge à 50% des transports en commun, parking privé, local vélo sécurisé.
• Possibilité de télétravail selon le projet.
• Une mutuelle familiale, des titres-restaurants, un comité d’entreprise avec avantages culturels et sportifs, des remboursements pour hébergement et transports lors de vacances, une prime vacances et une prime de cooptation.

Si votre profil correspond, vous rencontrerez d’abord un responsable opérationnel pour un entretien technique, puis Emeline pour un entretien RH.

Notre société, engagée pour la diversité et l’inclusion, lutte contre toute forme de discrimination et promeut un environnement de travail respectueux. Nous encourageons toutes les candidatures et profils.