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Une entreprise dynamique, JR France, recherche un développeur Java Back-end pour un client à Nantes. Vous aurez un rôle clé dans le développement de solutions robustes et de qualité. Cette opportunité vous permettra de travailler dans un environnement Agile, de collaborer avec des équipes diverses, et de participer à des projets innovants, tout en bénéficiant d'avantages attractifs tels que des tickets restaurant et une politique de télétravail.
Nous sommes à la recherche d'un développeur Java Back-end pour intervenir chez un de nos clients grands comptes nantais.
Vos responsabilités consistent à :
• Réaliser et documenter les développements techniques.
• Exploiter les socles technologiques et méthodologies établis.
• Préparer les livrables et effectuer leur déploiement sur les environnements de test.
• Identifier, analyser et corriger les anomalies rencontrées.
• Assurer une gestion rigoureuse des versions des développements.
• Contribuer aux rituels agiles du projet (Daily meetings, démonstrations, rétrospectives, etc.).
• Intégrer et adapter les meilleures pratiques en fonction des spécificités du client.
• Rédiger et exécuter des requêtes SQL adaptées aux besoins.
Environnement technique :
• Suite bureautique : Office 365
Vous êtes la personne que l’on recherche si...
- Vous disposez d’une solide expérience en développement back-end
- Vous possédez des compétences avérées en Java 11+
- Vous communiquez efficacement, à l’écrit comme à l’oral, une bonne maîtrise de l’anglais est un atout.
- Vous êtes à l’aise dans un environnement Agile et appréciez le travail en équipe.
- Curieux(se) et force de proposition, vous partagez volontiers vos idées et expertises avec vos collègues.
- Rigoureux(se) et autonome, vous êtes engagé(e) dans la production d’un code de qualité et dans l’amélioration continue des processus et solutions.
Nos avantages chez AUBAY :
- Tickets restaurants à 9€ par jour travaillé, remboursés à 60% par AUBAY
- Mutuelle d'entreprise remboursé à 50% hors options
- Frais de transport en commun remboursés à 60% par AUBAY
- Prime de participation abondé de 50%, abondement des jours de congés placés de 35%, chèque de Noël, chèques vacances, prime cooptation de 1200 à 1500€
- Accord 2 jours télétravail minimum et participation aux frais d'équipement liés au télétravail jusqu'à 150€ - Intégrer et participer à l'animation d'une communauté d'experts
- Une politique de formations pour accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs - Culture d'entreprise axée autour du bien-être des collaborateurs (Cellule d'écoute, Mission Handicap, événements internes...)
- Fort engagement RSE (labels Numérique Responsable NR1, EcoVadis, Gaïa, de nombreuses collectes en interne, partenaires ESAT, Partenariat sportif paralympique, Mécénats...