Développeur Full Stack (F/H)

CDI 42-50k€ – 3 jours de présentiel par mois – Montpellier (34) – Expérience de 5 ans minimum – Embauche chez notre client en CDI au bout d’un an de mission.

Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous !

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur node.js angular pour intervenir chez l’un de nos clients, dans le but de les accompagner à la réalisation de leur application cloud.

Voici un aperçu détaillé de vos missions :

1. Concevoir et développer des nouvelles fonctionnalités,
2. Participer à la définition de l’architecture logicielle,
3. Analyser, maintenir et corriger les éventuels dysfonctionnements,
4. Etudier les problématiques techniques,
5. Assurer une veille technologique.

Ce que nous recherchons chez vous :

1. Vous êtes issu(e) d’une formation Bac +5, ou équivalent, d’ingénieur en informatique,
2. Vous disposez de 5 années d’expérience au même type de poste,
3. Vous connaissez les langages suivants : Angular et React (Front), NodeJS (Back), Postgres SQL (BDD).

Situation géographique : Montpellier (34)

Quelques infos importantes à retenir :

1. Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire,
2. 3 jours de présentiel par mois, le reste en remote,
3. Type de contrat : CDI avec embauche en CDI chez notre client au bout d’un an.

Avantages à la clé :

• 15 jours de RTT (100% «salarié» & Rachat à 125%),
• Participation aux bénéfices,
• Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport),
• Plan Epargne Entreprise,
• Prime de vacances,
• Avance sur salaire,
• Comité Social et Economique.

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n’hésitez pas à postuler dès maintenant !

Bienvenue chez CELAD !

Notre #TeamCELAD de 1750 collaborateurs est fière de son implication dans ces deux domaines, travaillant avec plus de 250 clients, allant des PME/PMI aux Grands Comptes.

Une véritable palette d’opportunités qui saura satisfaire tous les appétits !

Nous sommes entièrement impliqués dans la gestion de nos collaborateurs et l’accompagnement de nos candidats, ce qui en fait la base de notre développement ainsi que le reflet de la qualité de notre travail.

Si vous souhaitez faire partie de l’aventure Celadienne, rejoignez-nous !

Notre processus de recrutement :

1. Votre candidature atterrit chez CELAD, prête à briller !
2. Si votre profil brille autant que nous l’espérions, nous vous tendons la main pour un échange.
3. 1er RDV avec Amélia, Responsable Recrutement : que ce soit en personne, en visio ou au téléphone, c’est le moment de plonger dans votre parcours, vos compétences, vos rêves professionnels, et bien sûr, de vous présenter CELAD & nos missions passionnantes.
4. 2ème RDV avec Victoria, Business Manager, pour plonger encore plus profondément !
5. Et puis… c’est l’heure de la grande décision ! Nous sommes prêts à donner le feu vert à votre aventure avec nous.