Développeur Front-end (F/H)

Dassault Systèmes; Plouzané; On-site; EUR 60,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Environnement multiculturel

Santé et bien-être au travail

Diversité et inclusion

Plan de formation et mobilités interne

Job summary

Dassault Systèmes recrute un développeur Front-End pour concevoir l'IDE web agentique dédié à SysML v2, permettant d’éditer et de faire évoluer des modèles avec l’aide d’IA.

Vous travaillerez en équipe pour développer les vues métier et les éditeurs, en étroite collaboration avec le back-end, en veillant à la performance et à l’ergonomie sur de grands jeux de données. CDI à Plouzané.

Qualifications

• Maîtrise de TypeScript et d'un framework moderne (React ou Vue.js)
• Expérience sur des applications complexes (éditeurs, dashboards techniques)
• Compréhension des API, d'authentification et du SaaS multi-tenant
• Goût pour l’UI/UX d’ingénierie
• Atout : Monaco/CodeMirror ou frameworks similaires pour vues diagrammes 2D

Responsibilities

• Développer l'IDE web agentique pour SysML v2 : architecture front, gestion d'état, intégration API et flux temps réel
• Concevoir les vues SysML v2 et métiers : édition textuelle ou structurée, arbres de packages, recherche, visualisations de diagrammes, comparaison de versions
• Concevoir l'UI des agents : propositions de modifications, revue de plan, diffs, indicateurs d'état de validation
• Garantir performance, ergonomie et responsiveness sur de grands jeux de données
• Assurer la qualité front : tests unitaires et end-to-end, revues de code, CI/CD

Skills

TypeScript

React

Vue.js

API intégration

SaaS multi-tenant

Tools

Monaco/CodeMirror

Job description

Rejoignez notre équipe R&D au cœur de l'innovation en ingénierie système.

Nous développons une solution SaaS AI-native basée sur SysML v2, qui outille la conception, l'analyse, la validation et l'exploitation de systèmes complexes dans des secteurs exigeants : aéronautique, automobile, défense, énergie, transport et industrie.

Avec SysML v2, la modélisation système devient « as code » : le modèle s'écrit, se versionne et s'outille comme un langage de programmation moderne. Nous en construisons toute la chaîne, du parsing et du modèle sémantique aux services de langage et aux APIs, jusqu'à un IDE web et une extension VS Code, avec une forte exigence de performance sur les grands modèles.

Dans ce contexte, nous recherchons notre nouveau DEVELOPPEUR FRONT-END.

Vous participez dès son lancement à la construction de notre IDE web agentique pour SysML v2, qui permettra aux ingénieurs système d'éditer, d'explorer et de faire évoluer leurs modèles avec l'aide d'agents IA. Vous en concevez les composants UI (éditeurs, vues de modèle, tableaux de diagnostics), en étroite collaboration avec l'équipe back-end.

Poste en CDI basé à Plouzané (Bretagne).

Missions

• Développer l'IDE web agentique pour SysML v2 : architecture front, state management, intégration des APIs et flux temps réel
• Développer les vues SysML v2 et métiers : édition textuelle ou structurée, arbres de packages, recherche, visualisations de diagrammes, comparaison de versions
• Concevoir l'UI des agents : propositions de modifications, revue de plan, diffs, indicateurs d'état de validation
• Garantir performance, ergonomie et responsiveness sur de grands jeux de données
• Assurer la qualité front : tests unitaires et end-to-end, revues de code, CI/CD

Qualifications

• Très bonne maîtrise de TypeScript et d'un framework moderne : React, Vue.js ou équivalent
• Expérience sur des applications complexes : éditeurs, dashboards techniques, outils B2B
• Compréhension des enjeux d'intégration API, d'authentification et de SaaS multi-tenant
• Goût et sens du détail pour les UI/UX d'ingénierie
• Atout : Monaco/CodeMirror, framework JS pour vues diagrammes 2D

Nous rejoindre, c'est aussi ...

Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.

Principaux avantages et bénéfices :

• Environnement multiculturel
• Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie...)
• Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion
• Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc.

Inclusion statement

As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.