Développeur(euse) Front-End Angular – Accessibilité (H/F)

CELAD; Rennes; Hybride; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un(e) Développeur(euse) Front-End Angular pour rejoindre son équipe. Vous serez responsable du développement d'interfaces utilisateur accessibles et de la conformité aux normes d'accessibilité. Ce poste offre des avantages intéressants comme des RTT, une participation aux bénéfices et la possibilité de télétravail.

Prestations

15 jours de RTT (100% «salarié» & Rachat à 125%)

Participation aux bénéfices

Indemnité de déplacement (6€ net / jour ou 50% du titre de transport)

Plan Épargne Entreprise

Prime de vacances

Avance sur salaire

Comité Social et Économique

Qualifications

• Expérience confirmée en développement front-end avec Angular.
• Maîtrise des normes et outils d’accessibilité numérique.
• Expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire.

Responsabilités

• Développer des interfaces utilisateur performantes et accessibles.
• Garantir la conformité des composants aux normes d’accessibilité numérique.
• Collaborer avec les UX/UI Designers et les membres de l’équipe Agile.

Connaissances

Développement front-end

Accessibilité numérique

HTML5

CSS3

TypeScript

UI/UX

Description du poste

Description du poste

Nous recherchons un(e) Développeur(euse) Front-End Angular – Accessibilité pour intervenir chez un de nos clients. Vos missions principales seront :

1. Développer des interfaces utilisateur performantes, responsives et accessibles avec Angular (v11+)
2. Garantir la conformité des composants aux normes d’accessibilité numérique (tests, audits, corrections)
3. Collaborer avec les UX/UI Designers, Product Owners et les membres de l’équipe Agile
4. Participer aux revues de code, à l’amélioration continue et au maintien de la qualité du code
5. Proposer des bonnes pratiques front-end et accessibilité

Votre profil & environnement technique

• Expérience confirmée en développement front-end avec Angular
• Maîtrise des normes et outils d’accessibilité numérique (RGAA, WCAG, ARIA, Wave, axe, etc.)
• Bonnes connaissances HTML5, CSS3, TypeScript, UI/UX
• Sensibilité au design inclusif, esprit d’équipe, autonomie, rigueur
• Une expérience dans un environnement bancaire ou réglementé est un plus

Informations complémentaires

• Expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire
• Possibilité de télétravail (2 jours/semaine)

Avantages

• 15 jours de RTT (100% «salarié» & Rachat à 125%)
• Participation aux bénéfices
• Indemnité de déplacement (6€ net / jour ou 50% du titre de transport)
• Plan Épargne Entreprise
• Prime de vacances
• Avance sur salaire
• Comité Social et Économique

Si vous souhaitez relever ce défi et contribuer à des projets stimulants, n’hésitez pas à postuler dès maintenant !