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Une société de conseil en technologie à Paris recherche un Développeur Back-end Java expérimenté (F/H). Vous participerez à des projets innovants en finance, avec un accent sur l'Agilité et DevOps. Des connaissances en SQL et une bonne maîtrise du multithreading sont requises. Vous bénéficierez d'une formation continue et d'un suivi de carrière personnalisé.
Carnet de route
Développeur Back-end Java depuis au moins 3 ans, vous avez une appétence pour la finance et êtes à la recherche de nouveaux défis. Bouclez votre ceinture, la suite est pour vous !
Nos nombreux référencements offrent un large champ des possibles ! Évidemment, nous privilégions les environnements innovants et donc organisés autour de méthodologies Agile et de philosophie DevOps.
Exemples de contexte mission :
Contexte 1 : Le projet concerne un référentiel client. Il permet de gérer les données de réglementations tierces (KYC, Mifid, Fatca). Le périmètre d'intervention englobe la participation aux différentes activités durant tout le cycle de vie de fonctionnalités livrables KYC. Participation aux choix technologiques ainsi qu'à la conception de la solution.
Tâches réalisées :
Environnement technique : Java, SOAP, REST, Spring Boot, Spring AOP, Jenkins, Scrum
Contexte 2 : La maintenance et l'évolution d'outils de démission, de suivi, de reporting et d'expiration de produits dérivés warrant traités par les différents desks de trading et par conséquent à destination des traders.
Environnement technique : Java, SQL, JavaFX, Spring Boot, Spring
Contexte 3 : Projet d'une dizaine de personnes (Développeurs et BA) ayant la charge d'une douzaine d'applications à destination des traders. Niveau technique élevé requis car environnement exigeant en termes de performance et de temps réel (à la milliseconde près).
Environnement technique : Java, multithreading, Spring, Hibernate, Eclipse SWT, VueJS, JUnit, Maven, Jenkins, Git, Kanban
De la technique et de la personnalité :
Rencontre avec : Sébastien, Directeur de la BL Technology
Co-construire votre carrière :
Notre objectif commun : co-construire votre carrière en fonction de vos aspirations et de vos compétences. C'est pourquoi il est également important que vous puissiez avoir le choix de votre mission et de votre parcours.
La formation fait partie intégrante de la philosophie de Novencia. Former, c'est accompagner chaque collaborateur dans son évolution professionnelle et encourager sa montée en compétences. Toutes les équipes de Novencia se mobilisent au quotidien pour vous garantir un suivi de carrière personnalisé. Dans ce cadre, des échanges réguliers jalonneront votre parcours.
Nos workshops et formations sont animés par nos experts techniques (et fonctionnels). Si l'animation de ce type d'évènements vous intéresse, nous vous accompagnerons dans cette démarche.
Dès votre arrivée chez Novencia, vous aurez l'opportunité de préparer une certification : Cloud (Azure, AWS, GCP), Java, Python, Spark, Kubernetes...
S'engager en faveur du handicap, c'est garantir l'égalité des chances dès le recrutement. À compétences égales, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.