Développeur Back-end F/H

TN France; Vénissieux; Hybride; EUR 40 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un développeur web passionné pour rejoindre son équipe dynamique à Vénissieux. Vous aurez l'opportunité de travailler en méthode AGILE et de collaborer directement avec le Product Owner et d'autres équipes internes. Votre rôle impliquera l'analyse de Web Services et d’API REST, ainsi que la rédaction de documentations techniques. Ce poste offre une intégration complète et des formations sur les produits, avec la possibilité de télétravail. Si vous êtes prêt à relever des défis techniques tout en vous tenant informé des technologies émergentes, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Participation & intéressement

Carte Ticket Restaurant

Télétravail : 2 jours par semaine

Parcours d'intégration et de formation

Qualifications

• Expérience significative en développement logiciel ou systèmes embarqués.
• Capacité à travailler en méthode AGILE et SCRUM.

Responsabilités

• Participer à l'analyse de Web Services et d’API REST.
• Rédiger les documentations techniques et fonctionnelles.
• Mettre au point et maintenir les livrables avec l’équipe Assurance Qualité.

Connaissances

C

C++

SQL

PostgreSQL

SQL Server

Oracle

GO

Java

Formation

Formation supérieure en développement logiciel

Description du poste

Rattaché.e au Responsable de l'équipe lyonnais, Christophe, vous avez pour principale mission de participer au développement des applications web commercialisées par Horoquartz.

Vous travaillez en méthode AGILE, au sein d’une équipe SCRUM (Front et Back) en collaboration directe avec le Product Owner, et en coordination avec d’autres équipes internes.

Vos missions principales :

1. Participer à l'analyse de Web Services et d’API REST avec le Product Owner, l’équipe de développement ainsi que l’équipe UX-Design
2. Veiller à l'implémentation de ces Web-Services tout en respectant les normes de développement
3. Rédiger les documentations techniques et fonctionnelles
4. Mettre au point et maintenir les livrables en collaboration avec l’équipe Assurance Qualité
5. Se tenir informé des technologies émergentes

Profil recherché :

De formation supérieure en développement logiciel, vous justifiez d'une expérience significative dans ce domaine, acquise en développement ou en systèmes embarqués, au sein d'un éditeur ou d'une ESN.

Les compétences techniques :

• Maîtrise des langages C, C++, SQL
• Connaissance d’un des SGBD suivants : PostgreSQL, SQL Server, Oracle
• Connaissances en GO et Java sont un plus

Ce que nous proposons :

• Participation & intéressement
• Carte Ticket Restaurant d'une valeur de 9,20€ par jour
• Télétravail : 2 jours par semaine
• Parcours d'intégration et de formation aux produits avec un.e parrain/marraine

Processus de recrutement :

• Entretien RH avec Natacha, notre chargée de recrutement
• Deuxième entretien avec Christophe, votre futur N+1, et Michel, notre Directeur R&D

Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.