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Un établissement public dynamique recherche un travailleur social passionné par l'engagement au service du public. Dans ce rôle, vous serez chargé de conseiller et d'informer les usagers tout en favorisant leur intégration sociale et éducative. Vos missions incluront la mise en œuvre de projets de prévention et de protection de l'enfance, en collaborant avec divers partenaires. L'environnement de travail est enrichissant, avec des conditions attractives, des formations continues, et un soutien à la diversité. Si vous aspirez à faire une différence significative dans la vie des autres, cette opportunité est faite pour vous.
Conseil départemental de la Seine-Saint-Denis
Aulnay-sous-Bois, France
La Direction Enfance et Famille du Département de la Seine-Saint-Denis recrute pour son service de l'aide sociale à l'enfance :
Dans le cadre de la territorialisation des politiques de solidarités, le/la travailleur-euse social-e chargé-e de la prévention au sein de la circonscription ASE devra conseiller, informer les usagers et les professionnels dans le cadre de leur démarche de la vie quotidienne et favoriser leur intégration sociale, éducative et à caractère socio-professionnel.
Il/Elle aura également pour mission de promouvoir les actions de la circonscription auprès des institutions et des partenaires, sous la responsabilité de sa hiérarchie directe.
Il/Elle devra :
Envie de rejoindre notre équipe et de mettre votre ambition au service de ce qui compte vraiment ?
Vous êtes titulaire du Diplôme d’État d’éducateur spécialisé (DEES), d’assistant de service social (DEAS), de conseiller en économie sociale et familiale (CESF), ou d’éducateur de jeunes enfants (EJE).
Vous avez le sens de la relation, savez tisser des liens avec l’enfant, sa famille et les partenaires.
Vous aimez le travail en équipe. Autonome et rigoureux·se, vous êtes animé·e par les valeurs du travail social et d’engagement au service du public.
Modalités contractuelles :
- EJE : Entre [montant] et [montant] (reprise de l’ancienneté)
- Assistants socio-éducatifs : Entre [montant] et [montant] nets mensuels (reprise de l’ancienneté)
Les agent·e·s du Département bénéficient de conditions de travail attractives, telles que l’accès à des locations de Vélos à assistance électrique via le dispositif VéloTAF, des restaurants administratifs de qualité, un CE interne avec billetterie à prix réduit (dès 1 mois d’ancienneté), chèques vacances, la possibilité de réserver des paniers bio, un véhicule de service pour déplacements professionnels, une large offre de sports, ainsi que la participation à la mutuelle et à la prévoyance.
Nous investissons également dans la formation, le suivi et l’accompagnement de nos agents tout au long de leur carrière.
Le Département valorise la diversité et facilite l’accueil et l’intégration des personnes en situation de handicap.