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DES MEDECINS DE PMI (H/F) Secteurs Pertuis, Cavaillon, Carpentras, Apt, Le Pontet

cdg69

Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sur place

EUR 50 000 - 70 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Résumé du poste

Une organisation de santé publique recherche un médecin de la PMI pour intervenir auprès des enfants de 0 à 6 ans. Les missions incluent des consultations, des bilans de santé, et le soutien à l'intégration des enfants handicapés. Le candidat doit posséder un diplôme en médecine avec des qualifications en pédiatrie et des compétences en santé publique. Le poste se situe en Provence-Alpes-Côte d'Azur.

Qualifications

  • Écouter, accueillir, conseiller, orienter et accompagner.
  • Travailler en équipe.
  • Communiquer efficacement.
  • Prendre des décisions et gérer le stress.

Responsabilités

  • Réaliser des consultations médicales infantiles dans le cadre des missions légales de la PMI.
  • Effectuer les bilans de santé en école maternelle pour dépistage.
  • Soutenir l'intégration des enfants présentant un handicap.
  • Participer à l’évaluation médicale dans le cadre des informations préoccupantes.

Connaissances

Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine avec qualifications en pédiatrie
Compétences en santé publique
Législation médico-sociale concernant famille et petite enfance
Animation de réunions

Formation

Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine

Description du poste

DES MEDECINS DE PMI (H/F) Secteurs Pertuis, Cavaillon, Carpentras, Apt, Le Pontet, Vaucluse

Détails de l'offre

Famille de métiers : Santé publique > Activités de soins

Grades recherchés : Médecin de 2ème classe, Médecin de 1ère classe, Médecin hors-classe

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté dans l'attente d'un recrutement de fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail : Temps complet

Descriptif de l'emploi

Au sein du Pôle des Solidarités, sous la responsabilité d’une DGA, la Direction de l’enfance et de la famille pilote les politiques publiques en faveur de l’enfance et de la famille, notamment l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE), la Protection Maternelle et Infantile (PMI) et l’administration Ad’hoc.

Le service de PMI assure le pilotage départemental des actions pour promouvoir la santé de la mère et de l’enfant de 0 à 6 ans, soutient la parentalité durant la grossesse et la petite enfance.

Le médecin participe à la mise en œuvre des actions de prévention et de promotion de la santé maternelle et infantile, conformément aux obligations légales et aux orientations politiques départementales, notamment au niveau de l’EDeS.

Il intervient dans la mission de protection de l'Enfance, notamment dans le cadre du dispositif des informations préoccupantes, et exerce la référence médicale des enfants confiés à l’Aide Sociale à l’Enfance.

Il contribue également au recueil de données épidémiologiques et d’activité dans son domaine.

Missions / conditions d'exercice
  • Réaliser des consultations médicales infantiles dans le cadre des missions légales de la PMI
  • Effectuer les bilans de santé en école maternelle pour dépistage, orientation, et suivi
  • Soutenir l'intégration des enfants présentant un handicap
  • Participer à l’évaluation médicale dans le cadre des informations préoccupantes
  • Garder le dossier médical des enfants confiés à l’Aide Sociale à l’Enfance
  • Analyser les besoins du secteur et participer à des projets de promotion de la santé globale de l’enfant
  • Recueillir des données et réaliser un recensement statistique local
  • Intervenir lors d’alertes sanitaires dans les structures d'accueil de la Petite Enfance et écoles maternelles en soutien technique
  • Assurer le suivi des ACCEM 3-6 ans sur le territoire
Profils recherchés

Compétences techniques :

  • Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine avec qualifications en pédiatrie
  • Compétences en santé publique
  • Législation médico-sociale concernant famille et petite enfance
  • Animation de réunions

Savoir-être :

  • Écouter, accueillir, conseiller, orienter et accompagner
  • Travailler en équipe
  • Communiquer efficacement
  • Prendre des décisions et gérer le stress
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