DES ÉDUCATEURS·TRICES DE JEUNES ENFANTS EN CRECHES DEPARTEMENTALES H/F (Nouvelle fenêtre)

Conseil départemental de la Seine-Saint-Denis; Romainville; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recrute des Éducateurs·trices de jeunes enfants pour encadrer des équipes en crèche. Le poste requiert un diplôme d'État et offre un environnement de travail enrichissant avec des avantages tels que l'accès à des vélos électriques. Les candidats doivent avoir une bonne capacité d'écoute et d'expérience sur un poste similaire.

Prestations

Accès à une flotte de vélos électriques

Activités sportives

Billetterie à tarifs avantageux

Qualifications

• Diplôme d'État requis pour travailler comme Éducateur de Jeunes Enfants.
• Expérience sur un poste similaire appréciée.

Responsabilités

• Assurer un encadrement pédagogique et mener des actions éducatives.
• Soutenir les équipes et accueillir les nouveaux arrivants.
• Développer des partenariats avec des structures externes.

Connaissances

Pédagogie

Écoute

Travail en équipe

Formation

Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants

Description du poste

DES ÉDUCATEURS·TRICES DE JEUNES ENFANTS EN CRÈCHES DÉPARTEMENTALES H/F (Nouvelle fenêtre), Romainville

Conseil départemental de la Seine-Saint-Denis

Romainville, France

Raison d'être du poste

En lien avec le(la) responsable d'établissement et, le cas échéant, son adjoint(e), il(elle) assure un encadrement pédagogique de l'équipe. Il(elle) mène des actions éducatives auprès des enfants au quotidien et élabore des projets en ce sens, selon les orientations du Projet Educatif des Crèches Départementales (PECD).

Missions principales

1. Prendre en charge, sans être référent(e), un enfant ou un groupe d'enfants, de manière individuelle ou collective, à des moments définis de la journée, dans un but éducatif et pédagogique. Il(elle) met en œuvre les moyens pour favoriser l'éveil, l'épanouissement, l'autonomie et le bien-être de l'enfant.
2. Être une personne ressource au sein de la crèche pour les équipes : soutien pédagogique, réflexion autour de l'aménagement de l'espace, choix du matériel pédagogique, animation de groupes de travail, accueil des nouveaux arrivants, accueil des stagiaires.
3. Développer le partenariat extérieur pour ouvrir la crèche sur le territoire : structures culturelles, sociales, écoles maternelles.
4. En lien avec le(la) responsable d'établissement, impulser le travail de réflexion autour du projet d'établissement pour en assurer l'élaboration, la mise en œuvre et l'actualisation, en associant l'équipe, en cohérence avec le PECD. Mettre en place une dynamique de projet au sein de l'équipe.
5. Assurer, en lien avec les auxiliaires de puériculture, un rôle de soutien, d'accompagnement et d'écoute auprès des familles.
6. Contribuer à la continuité de l'accueil des enfants, comme tout professionnel travaillant en crèche.

Diplômes requis

Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants

Expérience professionnelle souhaitée

Expérience(s) sur un poste similaire appréciée(s)

Informations complémentaires

• Poste à pourvoir le plus rapidement possible, à temps complet
• Catégorie d'emploi : Éducateur de jeunes enfants (Catégorie A)
• Salaire minimum net : 1 700,03 euros
• Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
• Avantages : proximité géographique du lieu de travail/domicile, conditions de travail adaptées, accès à une flotte de vélos électriques, activités sportives, billetterie à tarifs avantageux, etc.
• Le Département valorise la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus, retrouvez-nous sur notre page employeur.