Deputy CTO - Pilotage SI & Innovation, secteur de l'énergie

INAUTALENT; Paris; Hybride; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société innovante dans le secteur de l’énergie à Paris cherche un Directeur Technique Adjoint pour renforcer sa Direction Technique. Le candidat idéal a 10 à 15 ans d'expérience, une solide connaissance des méthodologies Agiles, et sera en charge de projets stratégiques de développement, tout en assurant une bonne exécution opérationnelle. Ce rôle offre un environnement dynamique avec des possibilités de télétravail et divers avantages.

Prestations

Télétravail

Tickets restaurant

Mutuelle performante

Qualifications

• 10 à 15 ans d’expérience, dont une partie en management d’équipes ou de projets techniques complexes.
• Capacité à structurer et industrialiser le reporting d’activité.
• Aisance dans l’animation de comités de pilotage.

Responsabilités

• Seconder le Directeur Technique dans l’organisation et la planification.
• Prendre en charge plusieurs projets de développement.
• Piloter le projet stratégique de convergence des plateformes SI.

Connaissances

Maîtrise des méthodologies Agiles

Gestion de projets

Excellente communication

Connaissance du secteur de l’énergie

Formation

Diplôme d’ingénieur ou équivalent bac +5

Outils

JIRA

Confluence

MongoDB Atlas

Terraform

Clockify

Description du poste

Paris ou Lille | Société innovante SaaS dans le secteur de l’énergie

INAUTALENT accompagne une société française innovante, basée à Paris avec un bureau à Lille, dans le cadre du renforcement de ses équipes.

Spécialisée dans le développement de solutions logicielles de pointe et le conseil stratégique dans le secteur de l’énergie, cette entreprise soutient les grands consommateurs d’énergie ainsi que les fournisseurs dans la gestion de leurs portefeuilles, la maîtrise de leurs coûts et l’optimisation de leur stratégie face aux enjeux de la transition énergétique.

Grâce à une expertise approfondie des marchés de l’énergie, elle propose une offre complète alliant innovation digitale, accompagnement opérationnel et conseil stratégique. Sa mission : aider ses clients à anticiper les tendances, à saisir les opportunités dans un environnement complexe et volatil, et à accélérer leur performance dans une démarche durable et responsable.

Portée par une vision ambitieuse de l’énergie — durable, accessible et compétitive — cette structure met l’innovation, la collaboration et l’excellence au cœur de son action pour contribuer à un avenir énergétique plus durable.

Dans le cadre de la structuration et de l’évolution de sa Direction Technique, il recrute un Directeur Technique Adjoint afin de prendre en charge la Recherche & Développement, d’accompagner les projets de transformation de son système d'information et renforcer le pilotage opérationnel des équipes techniques.

En étroite collaboration avec le Directeur Technique, vous jouerez un rôle stratégique dans l’organisation, le pilotage et l’animation des projets structurants, tout en étant garant de leur bonne exécution opérationnelle.

• Seconder le Directeur Technique dans l’organisation, la planification et le pilotage global de la Direction Technique.
• Prendre la responsabilité directe de plusieurs projets de développement (respect des charges, jalons, qualité, satisfaction client).
• Piloter le projet stratégique de convergence des plateformes SI du groupe.
• Identifier, anticiper et remonter les risques liés aux projets et à la roadmap technique.
• Participer à l’animation des équipes techniques et à la diffusion des bonnes pratiques.
• Contribuer au déploiement des pratiques IA et Data Analytics dans les outils et services internes.

Profil recherché

Compétences techniques et méthodologiques :

• Maîtrise des méthodologies Agiles (Scrum) pour le pilotage de projets.
• Expérience dans la planification, le suivi et l’animation d’équipes de développement.
• Capacité à structurer et industrialiser le reporting d’activité (outils, indicateurs, KPI).
• Aisance dans l’animation de comités de pilotage et comités opérationnels, en lien direct avec les clients.
• Mise en place d’outils de pilotage en coordination avec la direction (codir).
• Background technique solide permettant de :
• Comprendre les enjeux des produits et du travail des équipes.
• Challenger les choix technologiques et être force de proposition.
• Stack technique :
• Développement :
• Bases de données : MongoDB Atlas, InfluxDB
• Déploiement / Provisionning : Terraform
• Gestion des produits / Ticketing : JIRA
• Relevé de temps : Clockify

Compétences générales :

• Excellent relationnel, sens de l’écoute et de la communication.
• Connaissance du secteur de l’énergie appréciée.
• Maîtrise des outils de gestion de projet (Jira, Confluence, etc.).
• Capacité à gérer des projets à forts enjeux internes et clients.

Formation / expérience

• Diplôme d’ingénieur ou équivalent bac +5.
• 10 à 15 ans d’expérience, dont une partie en management d’équipes ou de projets techniques complexes.

Pourquoi les rejoindre

• Impact stratégique : vous êtes au cœur de la transformation d’un SI à fort enjeu.
• Innovation : IA, Data, convergence SI, pratiques agiles… un environnement stimulant.
• Équipe dynamique : une direction technique en croissance, avec une vision claire.
• Possibilité de télétravail, tickets restaurant, mutuelle performante, etc.

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