Demand Planning Specialist

Colgate; Colombes; Hybride; EUR 42 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Colgate-Palmolive recherche un Demand Planning Specialist au sein de la Direction Supply Chain & Logistique en France, Colombes, pour un CDD de 12 mois. Vous reliez les départements Ventes/Marketing aux pôles Opérationnels (Approvisionnement, Logistique) et assurez la disponibilité des catégories dans la région Western Europe Hub.

Vous contribuerez à construire et piloter les prévisions, suivre les KPIs et gérer les Master Data dans SAP, avec une forte collaboration transnationale et une

Qualifications

• Expérience 2 à 3 ans en Demand Planning ou Supply Chain.
• Diplôme Bac+5 en SCM, Logistique, Économie ou Statistiques.
• Maîtrise SAP et Excel/Sheets.
• Anglais courant indispensable.

Responsabilités

• Concevoir et piloter les prévisions produit pour les catégories.
• Garantir la disponibilité des produits et arbitrer les priorités logistiques.
• Mettre à jour les Master Data dans SAP et soutenir l'Hub Western Europe.

Connaissances

Planification demande

SAP

Excel/Sheets

Analyse de données

Anglais courant

Formation

Bac+5 Supply Chain

Outils

SAP DP/IBP

Description du poste

Au sein de notre Direction Supply Chain & Logistique, le/la Demand Planning Specialist est l’interface clé entre les départements commerciaux (Ventes, Marketing) et les pôles opérationnels (Approvisionnement, Logistique) de Colgate-Palmolive.

Vous intervenez principalement en support direct de l'équipe Demand Planning France ainsi qu'auprès des différents pays du Western Europe Hub .

Vous serez en charge de garantir la disponibilité de certaines catégories de produits au sein de la région.

Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDD de 12 mois.

Missions Principales

1. Construction, Pilotage et Fiabilisation des Prévisions

Reporting et KPIs : Produire, analyser et restituer les indicateurs clés de performance (KPIs) de la demande auprès des services Marketing et Direction.

Gestion globale des catégories : Prendre en charge la totalité du cycle de prévisions pour les différentes catégories de produits de votre portefeuille.

Analyse de données et modélisation : Extraire les données de ventes historiques, analyser les tendances du marché et intégrer les inputs commerciaux afin de construire les prévisions à court, moyen et long terme.

Gestion des promotions : Suivre de près les opérations promotionnelles, collaborer avec le commercial pour anticiper les pics de volumes et réaligner précisément les quantités en cours de cycle.

2. Gestion de la Disponibilité Produits & Processus

Disponibilité Produits : Assurer et piloter la disponibilité optimale des produits sur votre périmètre, en arbitrant les priorités en cas de contraintes logistiques.

Animation des revues mensuelles : Participer activement aux jalons mensuels du processus pour aligner les volumes prévisionnels avec les objectifs financiers de l'entreprise.

3. Master Data et Support Système (SAP)

Garant de la donnée : Intégrer les nouvelles références produits (NPD - Innovations) dans SAP , mettre à jour les Master Data et vérifier rigoureusement la cohérence ainsi que l'exactitude des données de planification.

Collaboration Hub : Apporter un support opérationnel et analytique continu à l'équipe Demand Planning France ainsi qu'aux homologues du Hub Western Europe.

Éducation & Expérience

Expérience : 2 à 3 ans minimum d'expérience exigée sur des fonctions de Demand Planning et/ou Supply Chain, idéalement acquise dans le secteur de la grande consommation.

Formation : Diplôme supérieur (Bac+5) en Supply Chain, Logistique, Économie ou Statistiques.

Compétences Techniques

Systèmes : Bonne connaissance opérationnelle de SAP (modules APO / IBP / DP de préférence).

Data & Analytics : Forte appétence pour les chiffres et compétences analytiques très poussées sur Excel / Google Sheets (tableaux croisés dynamiques, formules complexes, gestion de larges volumes de données).

Langues : Anglais courant obligatoire (lu, écrit, parlé au quotidien pour les échanges au sein du Western Europe Hub).

Compétences Comportementales

Esprit d'analyse et synthèse : Capacité à transformer des données complexes en plans d'actions clairs.

Orientation solutions : Tempérament proactif, axé sur la résolution de problèmes dans un environnement changeant.

Travail collaboratif : Excellentes qualités relationnelles pour créer du lien et collaborer efficacement avec des interlocuteurs variés (Ventes, Marketing, Hub régional).