Demand Planner / Prévisionniste (F/H/X)

HappyVore

Paris

Sur place

EUR 45 000 - 65 000

Plein temps

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Résumé du poste

HappyVore recherche un(e) Demand Planner pour accélérer sa croissance et piloter les prévisions de ventes sur l’ensemble des canaux.

Rattaché(e) à la Supply Chain Manager, vous consoliderez les données, animerez le processus S&OP et développerez des dashboards KPI, tout en travaillant avec les équipes Commerciales et Marketing.

Qualifications

  • Diplômé d’une école d’ingénieur avec Bac+5 ou équivalent.
  • Première expérience réussie en prévision de la demande (Demand Planner, Prévisionniste).
  • Maîtrise avancée d’Excel et aisance avec la manipulation de données chiffrées.
  • Connaissance d’outils BI (PowerBI, Tableau) et connaissance de Bevolta est un plus.
  • Bon relationnel et travail en transverse dans un cadre agile.

Responsabilités

  • Construire et piloter les prévisions de ventes sur l’ensemble des canaux et horizons (court, moyen, long terme).
  • Consolider les informations du Commerce et Marketing et animer la revue de la demande via le processus S&OP.
  • Concevoir des tableaux de bord et suivre les KPI clés pour faciliter la prise de décision.
  • Faire évoluer les systèmes d’information et porter l’amélioration continue dans le périmètre prévision/demande.

Connaissances

Prévision de la demande
Analyse de données
Gestion S&OP
Esprit transversal
Agile / travail en équipe

Formation

Diplôme d'ingénieur (Bac+5 ou équivalent)

Outils

Excel avancé
Power BI
Tableau
Bevolta

Description du poste

On accélère notre croissance ! L’équipe Supply Chain s’agrandit pour continuer de proposer nos alternatives végétales sur l’ensemble de ses réseaux de distribution.

Rattaché(e) à la Supply Chain Manager, tu joues un rôle clé dans l’analyse de la demande et l’élaboration des prévisions stratégiques ! Tu contribues activement à notre agilité côté Supply Chain.

Tes missions :

1. Construire et piloter les prévisions de ventes
  • Établir les prévisions sur l’ensemble des canaux à différents horizons (court, moyen, long terme) et mailles d’analyse (jour, semaine, mois) afin de fournir un signal de demande exploitable.
  • Analyser les historiques (saisonnalité, croissance) et mesurer régulièrement les écarts pour ajuster les modèles.
  • Développer des modèles de prévision et intégrer de nouveaux outils (statistiques, IA).
  • Améliorer le process de prévisions de ventes pour accompagner notre croissance !
2. Animer la gestion de la demande (Interface & S&OP)
  • Consolider les informations du Commerce et Marketing (promotions, lancements de produits, nouveaux référencements).
  • Construire, préparer et animer la revue de la demande auprès des directions commerciales, financières et marketing dans le cadre du process S&OP.
3. Piloter la performance et remonter les alertes
  • Concevoir des tableaux de bord et suivre les KPI clés pour faciliter la prise de décision.
  • Alerter les équipes Supply Planning et Distribution en cas de variation pour réagir rapidement.
  • Assurer un reporting aux directions métiers directement concernées par tes prévisions !
4. Faire évoluer nos systèmes d’information
  • Contribuer au déploiement de nouveaux outils aux côtés du chargé de mission outils/data.
  • Être le référent métier (BPO) sur le périmètre prévision/demande et porter la démarche d’amélioration continue.

Tu es diplômé(e) d’une école d’ingénieur (Bac+5 ou équivalent) et tu justifies d’une première expérience réussie en prévision de la demande (Demand Planner, Prévisionniste).

Excel n’a plus de secrets pour toi : tu possèdes une maîtrise avancée du logiciel et une réelle aisance avec la manipulation de données chiffrées.

Tu as déjà manipulé des outils de BI (PowerBI, Tableau…) ainsi que des outils de prévision (la connaissance de Bevolta est un vrai plus !).

Tu as un excellent relationnel et tu aimes travailler en transverse avec des interlocuteurs variés.

Tu fais preuve de proactivité, de capacité d’initiative et tu évolues avec aisance dans un environnement agile (et oui, beaucoup de points restent à construire puisque c’est une création de poste !)

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