Délégué Régional Adjoint Occitanie H/F

INSTITUT DE RECHERCHE POUR LE DEVELOPPEMENT; Occitanie; Hybride; EUR 45 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Un institut de recherche international en Occitanie recherche un responsable pour organiser et piloter des projets complexes, intégrer des équipes et représenter l'institut. Le candidat idéal possède un master, 5 ans d'expérience et une compréhension profonde de l'ESR français. Ce poste offre des congés généreux et la possibilité de télétravail pour un meilleur équilibre vie pro/perso.

Prestations

32 jours de congés + 13 RTT

Restauration collective

Accès à des prestations de loisirs et culture

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire.
• Excellente connaissance des enjeux et de la réglementation des établissements ESR.
• Capacité à gérer des équipes et des projets complexes.

Responsabilités

• Organisation des orientations stratégiques et procédures de l’établissement.
• Pilotage et suivi des projets d’évolution technique et organisationnelle.
• Analyse des indicateurs de suivi de l’activité.

Connaissances

Management transversal

Conduite de projets

Connaissance de l'ESR français

Expertise en ressources humaines

Excellente communication écrite et orale

Formation

Master ou équivalent

Description du poste

Contexte et Mission

Sous la responsabilité de la Déléguée régionale, en cohérence avec la politique de l'établissement et en relation étroite avec les directions fonctionnelles du siège, vous organiserez et conduirez la mise en œuvre opérationnelle des orientations stratégiques assignées à la Délégation et piloterez des projets importants et complexes.

Membre de l'équipe d'encadrement régionale, vous participerez à la mission de coordination des services internes de la délégation dans un souci permanent d'adaptation des prestations aux attentes des laboratoires, en lien avec nos partenaires.

Vous exercerez un rôle de représentation de l'institut en remplacement de la déléguée régionale, en participant aux instances de concertation ou de pilotage, en lien avec les responsables des unités de recherche et des établissements partenaires, sur les différents sites de recherche de la circonscription.

Dans le cadre de la démarche d’amélioration continue des processus, vous contribuerez aux réflexions globales portant sur l'optimisation des fonctions support et sur le niveau de déconcentration des activités.

Vos Activités Consisteront à

• Organiser la mise en œuvre opérationnelle des orientations et procédures de l’établissement dans les différents champs de compétence de la délégation
• Piloter, contrôler et suivre les projets d’évolution technique et/ou organisationnelle : gestion des moyens humains et financiers, organisation des activités, aménagement/déménagement dans le cadre de la construction d’une extension, politique RSE, …
• Planifier et contrôler la mise en œuvre des moyens humains et financiers nécessaires à la réalisation des objectifs de la délégation et veiller à la bonne application par les services des règles et procédures de l’Institut.
• Elaborer, proposer et suivre le budget de fonctionnement des services de la délégation et participer à l'amélioration des outils et méthodes de gestion
• Concevoir et analyser les indicateurs de suivi de l’activité, élaborer les bilans et évaluer les actions et rendre compte des actions menées par rapport aux missions et objectifs de la délégation et conduire une démarche d’amélioration continue
• Assurer une veille stratégique, identifier et proposer des pistes nouvelles, assurer une veille sur les sources potentielles de financement et les évolutions réglementaires
• Participer à l’élaboration et au suivi des conventions de partenariat avec les établissements d’enseignement supérieur et les collectivités territoriales, notamment conventions quinquennales
• Favoriser la mise en réseau et les synergies entre ses équipes et leurs correspondants des directions d’appui du siège.
• Animer le réseau des administrateurs et gestionnaires d’unité
• Conduire les dossiers sensibles et complexes en mobilisant les ressources internes et externes nécessaires, et notamment, le suivi administratif et financier des CPER, les projets immobiliers, la classification de zones à régime restrictif, l’organisation du site

Conditions particulières d'exercice

Les entretiens auront lieu en octobre 2025. En cas de sélection, une seconde session d'entretiens aura lieu en novembre 2025.

La prise de fonction est prévue pour le 1er janvier 2026.

Le profil que nous recherchons

De formation Master ou équivalent, vous justifiez à minima de 5 ans d’expérience sur un poste similaire. Vous avez une excellente connaissance de l’ESR français, de ses enjeux, du fonctionnement et de la réglementation de ses établissements.

Vous Avez Développé Les Compétences Suivantes

• Vous faîtes preuve d’une réelle capacité à manager une équipe (notamment le management transversal)
• Vous êtes à l’aise sur la conduite de projets et la conduite du changement et vous les menez de manière proactive et méthodique
• Vous maîtrisez les règles relatives à l’organisation et au fonctionnement d’un établissement public
• Vous maitrisez le cadre légal et déontologique
• Au cours de votre expérience, vous avez développé une expertise avérée dans plusieurs périmètres d’intervention de la délégation (partenariat et valorisation, ressources humaines, finances, achat public, prévention et sécurité, patrimoine immobilier)
• Vous saurez conseiller et être en appui à la décision pour votre hiérarchie

Vous Faites Preuve Des Qualités Humaines Suivantes

• Vous êtes rigoureux, autonome
• Vous avez une très grande capacité de projection, conceptualisation et d’organisation
• Vous avez une excellente expression orale et écrite
• Vous des qualités d’animation de réseau
• Vous savez gérer une activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe
• Vous êtes en capacité de représenter un établissement

Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Vous souhaitez participer au rayonnement de l’IRD ? Envoyez-nous votre candidature !

Rejoindre L'IRD

L’IRD vous accompagne dans votre montée en compétence et plusieurs moyens sont mis à disposition : (Parcours digital d’intégration, accès à la formation IRD, promotions, mobilité…).

L’IRD offre également la possibilité de télétravailler afin de privilégier la qualité de vie au travail.

En Rejoignant L’IRD, Vous Bénéficierez

• De 32 jours de congés + 13 RTT (pour un temps plein)
• Restauration collective (en fonction du site)
• Souscription annuelle (facultative) à l’AOS : prestations vacances-loisirs et sportives-culturelle