Délégué(e) Médico-Commercial(e) Ville - Sud Île-de-France

Smith Nephew; Paris; Hybrid; EUR 41,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime annuelle

Régimes de retraite

Actions Save As You Earn

Santé et soins dentaires privés

Assurance-invalidité et assurance-vie

Formation pratique

Travail hybride

Job summary

Smith+Naphew recherche un Délégué Médico-Commercial pour déployer la stratégie commerciale sur le territoire et faire croître l’activité liées au traitement des plaies et cicatrisation auprès des professionnels de santé. Vous collaborez étroitement avec les équipes Marketing, Formation et Ventes.

Le poste exige une formation Bac+2 minimum et une expérience commerciale dans le secteur de la santé, avec une forte orientation client et des compétences CRM.

Qualifications

• Formation Bac+2 minimum dans le domaine commercial, scientifique ou santé.
• Expérience réussie dans une fonction commerciale, idéalement dans les dispositifs médicaux ou santé.
• Orientation client et sens du développement commercial.
• Excellentes compétences relationnelles et capacité à développer des partenariats durables.
• Autonomie, organisation et gestion des priorités.
• Maîtrise des outils CRM et de la suite Microsoft Office.

Responsibilities

• Développer durablement l’activité et la croissance du secteur selon la stratégie commerciale Smith+Naphew.
• Établir et renforcer des partenariats avec les professionnels de santé pour promouvoir nos solutions.
• Identifier les opportunités de développement et élaborer des plans d’actions adaptés.
• Assurer la promotion de la valeur clinique et économique auprès des prescripteurs et décideurs.
• Analyser les performances et piloter le secteur via les outils CRM, reporting régulier.
• Développer la connaissance du marché et des besoins clients, suivre les évolutions du secteur.
• Organiser et animer des formations, des actions d’information scientifique et des événements professionnels.
• Collaborer avec Marketing, Formation et Ventes pour une expérience client de qualité.

Skills

Orientation client

Relationnel

Autonomie

Organisation

CRM maîtrise

MS Office

Education

Bac+2 minimum

Tools

CRM

MS Office

Job description

Secteur : Sud IDF

Zones : 75ALE / 75DEN / 75GRE / 75INV / 75ITA / 75MNP / 75ODE / 75VAU / 91BRE / 91COU / 91DRA / 91ETA / 91EVR / 91LON / 91MAS / 91PAL / 91SAV / 91SGE / 91VIR / 92ANT / 92BAG / 92CHA / 92CLA / 92MON / 94CHO / 94IVR / 94LHA / 94VIL / 94VIT / 75CHE / 75PAN / 77COM / 77MEL / 91YER / 94MAI / 94SUC / 94VSG

Life Unlimited (Une vie sans limites). Chez S+N, nous créons et manufacturons des technologies qui repoussent les limites de la vie.

Dans le cadre du développement de notre activité Traitement des Plaies & Cicatrisation, nous recherchons un(e) Délégué(e) Médico-Commercial(e). Véritable partenaire des professionnels de santé, vous serez chargé(e) de déployer la stratégie commerciale de Smith+Naphew sur votre territoire, de développer la croissance de l’activité et d’accompagner l’adoption de nos solutions innovantes auprès de vos clients et prescripteurs.

Que ferez‑vous ?

En tant que Délégué(e) Médico-Commercial(e) de Smith+Naphew sur votre territoire, vous serez responsable du développement de l’activité et de la mise en œuvre de la stratégie commerciale auprès des professionnels de santé.

• Développer durablement l’activité et la croissance de votre secteur en mettant en œuvre la stratégie commerciale de Smith+Naphew.
• Établir et renforcer des partenariats de confiance avec les professionnels de santé afin de promouvoir nos solutions de traitement des plaies et de cicatrisation.
• Identifier les opportunités de développement et élaborer des plans d’actions adaptés aux enjeux de votre territoire.
• Assurer la promotion de la valeur clinique et économique de nos solutions auprès des prescripteurs, utilisateurs et décideurs.
• Analyser les performances de votre activité, piloter votre secteur à l’aide des outils CRM et assurer un reporting régulier.
• Développer votre connaissance du marché et partager les informations clés relatives aux besoins clients, aux évolutions du secteur et à l’environnement concurrentiel.
• Organiser et animer des actions de formation, d’information scientifique et des événements professionnels contribuant à la visibilité de Smith+Naphew.
• Collaborer étroitement avec les équipes Marketing, Formation et Ventes afin d’offrir une expérience client de qualité et de soutenir les objectifs de croissance de l’entreprise.

De quoi aurez‑vous besoin pour réussir ?

Pour réussir dans ce rôle, vous combinerez une forte orientation commerciale avec un réel intérêt pour le secteur de la santé. Votre capacité à créer de la valeur pour vos clients sera essentielle.

Vous apporterez notamment:

• Formation Bac+2 minimum, idéalement dans un domaine commercial, scientifique ou de la santé.
• Expérience réussie dans une fonction commerciale, idéalement dans les dispositifs médicaux, l’industrie pharmaceutique ou l’environnement de la santé.
• Forte orientation client et sens du développement commercial.
• Excellentes compétences relationnelles et capacité à développer des partenariats durables.
• Autonomie, organisation et capacité à gérer efficacement les priorités.
• Maîtrise des outils CRM et de la suite Microsoft Office.

La fourchette annuelle brute de rémunération de base prévue pour ce poste est comprise entre 41,250 et 65,000 euros.

La rémunération de base effectivement proposée au candidat retenu sera déterminée en fonction de critères objectifs liés au poste, notamment, sans s’y limiter, les compétences pertinentes, les qualifications et l’expérience, le périmètre et les responsabilités du poste, la localisation géographique ainsi que les considérations d’équité interne.

Les décisions en matière de rémunération sont prises sur la base de critères cohérents et neutres du point de vue du genre, conformément aux réglementations applicables en matière de transparence salariale. Ce poste a été évalué dans le cadre de notre architecture interne des emplois et rattaché à une grille de rémunération définie afin de garantir cohérence et équité.

You.Unlimited (Vous.Sans limites)

Nous croyons en la création du plus grand bien pour la société. Nos investissements les plus forts sont destinés à nos collaborateurs et aux patients que nous servons.

Inclusion et sentiment d’appartenance : Nous nous engageons à accueillir, célébrer et favoriser l’inclusion et le sentiment d’appartenance. Pour en savoir plus sur nos groupes d’inclusion des employés, consultez notre site internet (www.smith-nephew.com)

Votre avenir

Prime annuelle généreuse, régimes de retraite, options d’achat d’actions via le programme Save As You Earn

Équilibre vie professionnelle/vie personnelle

Vacances et congés flexibles, jours fériés payés, heures de bénévolat rémunérées pour contribuer à nos communautés

Votre bien-être

Régimes de santé et de soins dentaires privés, plans de remboursement de soins, assurance invalidité, assurance‑vie et bien plus encore

Flexibilité

Modèle de travail hybride (pour la plupart des postes professionnels)

Formation

Formation pratique, personnalisée en équipe, mentorat

Avantages supplémentaires

Réductions dans les salles de sport et clubs de fitness, vélos et voitures en leasing via des programmes de sacrifice salarial, et de nombreuses autres réductions pour les employés

Stay connected by joining our Talent Community.

We're more than just a company - we're a community! Follow us on LinkedIn to see how we support and empower our employees and patients every day.

Check us out on Glassdoor for a glimpse behind the scenes and a sneak peek into You. Unlimited., life, culture, and benefits at S+N.

Explore our website and learn more about our mission, our team, and the opportunities we offer.