Délégué(e) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs H / F – CDD de remplacement 1 mois[...]

UNAF; Cergy; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

UNAF recherche un gestionnaire pour intervenir dans la gestion des revenus et des prestations sociales des majeurs protégés. Le poste implique un suivi administratif, une évaluation des besoins et un lien avec les instances judiciaires. Le candidat idéal aura une expérience auprès de publics vulnérables et sera titulaire du Certificat National de Compétences. Contrat d’un mois à pourvoir immédiatement, avec un salaire selon expérience et divers avantages.

Prestations

Mutuelle

Titres restaurant

Prévoyance

Avantages CSE

Qualifications

• Expérience auprès de publics vulnérables appréciée.
• Titulaire du Certificat National de Compétences.
• Aisance avec les outils informatiques.

Responsabilités

• Garantir la protection de la personne et de ses biens.
• Évaluer les besoins des majeurs protégés.
• Assurer l’accès ou le maintien des droits de la personne protégée.
• S’assurer du suivi social et administratif.
• Favoriser le lien avec les instances judiciaires.
• Mettre en place la gestion budgétaire.

Connaissances

Aisance avec les outils informatiques

Ouverture d’esprit

Bonne capacité d’adaptation

Gestion des priorités

Sens de l’organisation

Bonne communication

Capacité à travailler en équipe

Formation

Certificat National de Compétences

Description du poste

Il ou elle interviendra dans la gestion des revenus et des prestations sociales des majeurs protégés, assurant le suivi administratif et l'accompagnement social.

Il ou elle sera amené à :

1. Garantir, dans le cadre du mandat, la protection de la personne et de ses biens, en respectant ses choix de vie ;
2. Évaluer les besoins et répondre de manière adaptée aux majeurs protégés ;
3. Assurer l’accès ou le maintien des droits de la personne protégée ;
4. S’assurer du suivi social et administratif ;
5. Favoriser le lien avec les instances judiciaires et assumer les obligations qui en découlent ;
6. Mettre en place la gestion budgétaire et assurer le suivi.

Profil du candidat :

• Expérience : Expérience auprès de publics vulnérables appréciée
• Formation : Titulaire du Certificat National de Compétences
• Savoir-faire : Aisance avec les outils informatiques
• Savoir-être : Ouverture d’esprit, bonne capacité d’adaptation, gestion des priorités, sens de l’organisation, bonne communication, capacité à travailler en équipe

Contrat d’un mois dans le cadre d’un remplacement d’un salarié en arrêt maladie, jusqu’à son retour. Poste à pourvoir immédiatement.

Salaire et avantages : Selon expérience, mutuelle, titres restaurant, prévoyance et avantages CSE.