Délégué(e) Commercial(e) Distribution Spécialisée - (H/F)

TN France; Grand; Sur place; EUR 33 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un(e) Délégué(e) Commercial(e) pour le secteur de la distribution spécialisée. Dans ce rôle, vous serez responsable de la mise en œuvre de la politique commerciale, du développement de la clientèle et de la gestion des missions de service après-vente. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Directeur Commercial pour atteindre les objectifs de ventes fixés. Si vous êtes motivé(e), autonome et doté(e) d'une forte capacité d'analyse, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à l'évolution d'un marché en pleine croissance.

Qualifications

• Expérience de 2 à 3 ans dans une fonction similaire ou en commerce.
• Capacité à gérer plusieurs missions en parallèle selon un planning contraint.

Responsabilités

• Appliquer la politique commerciale et atteindre les objectifs de ventes.
• Prospecter et développer la clientèle selon les fréquences définies.

Connaissances

Compétences commerciales

Compétences techniques

Gestion du stress

Analyse

Aisance relationnelle

Formation

Diplôme BAC +2 à 3

Outils

ERP

Description du poste

Délégué(e) Commercial(e) Distribution Spécialisée - (H/F), Grand-Est, FR

Sous la responsabilité du Directeur Commercial, vos principales missions seront :

1. Appliquer la politique commerciale en veillant à atteindre les objectifs de ventes et de prospection fixés par le Directeur Commercial ;
2. Prospecter, développer, diversifier la clientèle et la visiter selon les fréquences définies ;
3. Réaliser des tournées, des implantations, assister la force de vente sur le terrain et gérer les missions de SAV ;
4. Renseigner la clientèle sur les nouveautés, produits, caractéristiques techniques, utilisation et installation ;
5. Suivre et mettre à jour les dossiers clients et prospects ;
6. Participer aux réunions, formations et manifestations commerciales organisées par le Directeur Commercial ;
7. Participer aux salons professionnels en tant qu’exposant ;
8. Informer le Directeur Commercial sur la situation du marché, son évolution, la concurrence, et réaliser des comptes rendus (planning, rapports, devis, etc.) ;
9. Mettre à jour la base de données commerciale dans l’ERP ;
10. Assurer un reporting hebdomadaire de ses activités au Directeur Commercial (devis, rapports, planning, comptes rendus des RDV).

Profil recherché :

1. Idéalement basé(e) dans le Grand Est ;
2. De préférence titulaire d’un diplôme de niveau BAC +2 à 3 dans le domaine Technique et/ou Commercial ;
3. Une expérience d’au moins 2 à 3 ans dans une fonction similaire ou en commerce, acquise dans un espace de vente ;
4. Doté(e) de compétences commerciales et techniques, avec un bon sens de la relation client ;
5. Bonne gestion du stress, esprit de conquête, gestion de projets, capacités d’analyse ;
6. Bonne aisance relationnelle et rédactionnelle ;
7. Capacité à gérer plusieurs missions en parallèle selon un planning contraint ;
8. Ouvert(e), méthodique, dynamique, autonome, agile, consciencieux(se), organisé(e) et rigoureux(se).

Des formations pourront être proposées en fonction du profil, des compétences et des logiciels maîtrisés.

Rémunération annuelle : 33 à 36 K€, négociable et évolutive selon profil et expérience, + partie variable.