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Une institution bancaire recherche un stagiaire pour son équipe des Risques sur 6 mois. Les missions incluent la gestion des données de risque, l'analyse via Power BI, et le développement d'outils de surveillance des risques. Ce stage est une belle opportunité pour un étudiant en Bac+4/5 en informatique ou Data Science souhaitant acquérir une expérience significative dans le domaine bancaire.
Au sein de Société Générale, vous rejoindrez la Direction des Risques, qui est au cœur de l'activité du Groupe avec pour principale mission de contribuer au développement des métiers et de leur rentabilité par la mise en œuvre de l'appétit au risque.
Travailler au sein de la Direction des Risques c'est :
Le stage se déroulera au sein de l'équipe en charge du risque de contrepartie. Sous la responsabilité de votre maître de stage, vous contribuerez au renforcement du contrôle du risque de contrepartie et de marché sur tous types de clients (Hedge Funds, Corporates).
Concrètement, vous serez amené à :
Vous souhaitez rejoindre une équipe d'analyste Risques de contreparties et de marché ? Rejoignez-nous !
Durée du stage : 6 mois.
Et si c'était vous ?
Plus qu'un poste, un tremplin
Rejoignez-nous pour faire grandir vos ambitions ! Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous apagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.
A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s'offrir à vous, en France et à l'international.
Pourquoi nous choisir ?
Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez d'avantages :
Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l'action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !
Sachez que nos collaborateurs peuvent s'engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l'éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurspétences avec une association. Les formats d'engagement sont multiples.