Data Engineer - Senior

Vous intégrerez au sein de notre Pôle Transformation Numérique une équipe d'experts en Data en charge d'accompagner nos clients.

Vous serez détaché(e) chez un acteur majeur du secteur de l'Assurance en tant que Data Engineer.

Vous serez directement rattaché(e) au Responsable de l'équipe Data Delivery au sein du Data and AI Office.

Vous allez contribuer directement aux projets des directions métier (ex : Fraude, Santé, Pricing, IARD, Optimisation du lead management, Fragilité Auto).

Votre rôle et vos missions :

• Initiation au développement de projets Big Data demandés par le métier en mode Agile, notamment :
• Passer de la donnée brute à la donnée exploitable exposée sous forme de tables requêtables dans le Datalake.
• Consolider ces données au fur et à mesure de leur alimentation récurrente dans le Datalake.
• Les exploiter pour atteindre la finalité business (exposition de Business View, intégration des résultats dans le SI, service de scoring).
• Mettre en place et garantir le respect dans la durée d'un processus qualité sur l'ensemble du cycle de DEV (documents, tests unitaires, intégration, fonctionnels, commentaires, versionning, etc.).

Quel profil pour ce poste :

• Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+5 (école d'ingénieur, Université ou équivalent en informatique ou scientifique).
• Vous justifiez d'une expérience significative en tant que Data Engineer.
• Vous êtes un bon communicant et disposez de capacités d'analyse et de synthèse prouvées.
• Vous accordez de l'importance (et du temps) à la veille.

Quelles compétences / connaissances pour ce poste :

• Compétences techniques :
• Connaissances avancées en développement en SPARK et idéalement PySpark (Spark en Python).
• Une expérience sur un cloud provider public comme Azure (idéalement), AWS ou GCP.
• Connaissances avancées d'outils de BI comme PowerBI (idéalement) ou Spotfire.
• Capacité à interagir avec des parties prenantes diverses : Business analyst, Architectes Métier.
• Expérience en mode de Delivery Agile (Scrum, Kanban, etc.).
• Des connaissances sur Azure DevOps, Azure Pipeline, GIT, JIRA.
• Maîtrise des Traitements Big Data en mode Streaming.
• Maîtrise des Bases de données relationnelles et NoSQL.
• Une expérience professionnelle avec des outils comme Azure Databricks, Azure Data Lake Storage ou encore Azure Data Factory.

Si vous souhaitez relever de nouveaux défis et même si vous ne disposez pas de toutes ces compétences, n'hésitez pas à postuler. Nous nous engageons à être très réactifs dans la gestion des candidatures.

Au-delà de vos expertises et compétences, nous recrutons aussi des personnalités qui vont participer au développement d'ALTER SOLUTIONS.

Chez ALTER SOLUTIONS, vous pourrez être sollicités pour :

• Intervenir sur des phases de recrutement.
• Participer à des projets de R&D et veille.
• Rédiger des articles techniques et de publications diverses.
• Animer des formations en interne.
• Participer à nos événements mensuels d'Alter Campus, rendez-vous techniques de partages et d'échanges.
• Représenter ALTER SOLUTIONS dans le cadre d'événements (Devoxx, Hackathon, Cloud Expo Europe).

Notre processus de recrutement se décompose ainsi :

• Un premier entretien à distance.
• Test technique.
• Rencontre avec un Directeur Opérationnel et un Consultant Senior.
• Si tout se passe bien, contractualisation RH.