Data Engineer H/F

Experis France; Paris; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise recherche un Data Engineer pour rejoindre une équipe dédiée à la mise en œuvre de projets Data. Le poste implique le développement de solutions sur Microsoft Azure et la collaboration avec d'autres ingénieurs pour garantir le succès des projets. Cette opportunité s'adresse à des professionnels expérimentés, dynamiques et autonomes.

Prestations

Télétravail dès la prise de poste

Prise en charge de 60% des tickets restaurant

Prise en charge à 100% des abonnements de transport

Participation financière au covoiturage

Indemnité kilométrique pour les trajets à vélo

Participation de 70% à la location d’un vélo électrique

Une mutuelle familiale avantageuse

Accès à Gymlib pour la pratique sportive

Support d’une assistante sociale

Programme de cooptation avec prime pour toute embauche en CDI

Qualifications

• Expérience minimum de 3 ans en Data Engineering.
• Profil autonome, dynamique et proactif

Responsabilités

• Participer aux ateliers de conception technico-fonctionnels.
• Prendre en charge le développement et l’écriture du code.
• Créer des tests automatisés (TU/TI).

Connaissances

Maîtrise de l’écosystème Microsoft Azure Data Factory

Compétences en technologies data : Power BI, Spark, Airflow, Python, Scala

Connaissance des bonnes pratiques de développement

Expérience avec SQL, PostgreSQL

Connaissance des systèmes de traitement Data

Maîtrise des outils de déploiement : Jenkins, Git, Maven, Ansible

Capacité à gérer de nombreuses interactions

Description du poste

Nous recherchons pour la DSI de notre client un/e Data Engineer.

La DSI du client final a mis en place une Data Plateforme pour faciliter la mise en œuvre des projets Data. Elle souhaite aujourd’hui constituer une équipe d’experts compétents pour développer et piloter ces projets en interne.

Vos missions seront les suivantes :

1. Participer aux ateliers de conception technico-fonctionnels
2. Prendre en charge le développement et l’écriture du code
3. Remonter les informations aux équipes de pilotage
4. Participer aux stand-ups quotidiens et autres cérémonies agiles
5. Échanger techniquement avec les autres Data Engineers et développeurs
6. Chiffrer et réestimer le reste à faire au fil des développements
7. Développer les fonctionnalités en respectant les bonnes pratiques
8. Créer des tests automatisés (TU/TI)
9. Corriger les anomalies fonctionnelles et techniques
10. Participer aux communautés techniques

Compétences recherchées :

• Obligatoires :
• Maîtrise de l’écosystème Microsoft Azure Data Factory et Azure Data Lake Store
• Compétences en technologies data : Power BI, Spark, Airflow, Python, Scala, etc.
• Connaissance des bonnes pratiques de développement et des méthodes agiles
• Expérience avec SQL, PostgreSQL (PaaS) et la modélisation de données
• Connaissance des systèmes de traitement Data (Databricks)
• Maîtrise des outils de déploiement : Jenkins, Git, Maven, Ansible
• Capacité à gérer de nombreuses interactions

Expérience requise : Minimum 3 ans ou plus

Profil : Autonome, dynamique, proactif, avec de bonnes capacités d’analyse et de pédagogie.

Vous souhaitez relever un défi dans un projet à forte valeur ajoutée ?

Nous proposons :

• Le télétravail, dès votre arrivée
• Prise en charge de vos tickets restaurant à 60%
• Prise en charge à 100% de vos abonnements de transport locaux publics (services de location de vélo inclus)
• Participation financière au covoiturage
• Indemnité kilométrique pour les trajets à vélo
• Participation de 70% à la location d’un vélo électrique
• Une mutuelle familiale avantageuse
• Accès à Gymlib pour la pratique sportive
• Un service de formation avec prime de certification de 100€ via Experis Campus
• Offres culturelles, voyages, bons d’achats via notre CSE
• Accompagnement personnalisé pour votre logement et installation
• Support d’une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et consultation médicale en téléconsultation
• Référent national pour la transparence et la confidentialité
• Chèques CESU de 700€ pour les salariés RQTH et accompagnement personnalisé
• Programme de cooptation avec prime pour toute embauche en CDI