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Une société internationale de jeux vidéo recherche un Data Analyst à Saint-Mandé pour soutenir les équipes de production dans l'analyse de la performance des jeux et formuler des recommandations basées sur les données. Les candidats doivent avoir une formation en analyse de données et une bonne maîtrise de l'anglais. L'entreprise offre un environnement de travail hybride et divers avantages sociaux.
Rejoignez le Data Office d’Ubisoft, une équipe de 350 personnes qui transforme les données en décisions en temps réel pour enrichir nos jeux et l’expérience de nos joueurs. Vous rejoindrez Le Domaine Game Business Performance, dont l'objectif principal est de fournir des analyses et des outils de suivi en direct et aux équipes de productions concernant l’activité et la monétisation des jeux.
Cette équipe en pleine croissance est à la recherche d'un.e Data Analyst pour les accompagner dans les responsabilités suivantes:
Soutenir les équipes de production dans le suivi d’indicateurs de performance (ARM : acquisition, rétention et monétisation) ainsi que dans la formulation de recommandations fondées sur les données :
En collaboration avec notre équipe de Data Science :
En collaboration avec nos équipes de Stratégie des données :
Les avantages Ubisoft
Intéressement, plan d’épargne entreprise annuel. 25 jours de congés payés + 12 jours de congés supplémentaires.
Prise en charge de 50 % de votre passe Navigo, titres-restaurant (9€/jour), mutuelle pour vous et votre famille, ainsi que de nombreux avantages supplémentaires propres à Ubisoft.
Congés maternité de 20 semaines, congés paternité/coparentalité de 7 semaines.
Nos tout nouveaux bureaux sont situés à Saint-Mandé (ligne 1 du métro, station Saint-Mandé). Une salle de sport est disponible dans l’immeuble.
Nous adoptons un modèle de travail hybride qui vous permet de rester connecté avec votre équipe et aligné avec les priorités de l’entreprise, tout en vous offrant la possibilité de préserver votre équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Processus de recrutement
[45 min ; à distance] – Premier échange avec un Talent Acquisition Specialist
[60 min ; à distance] – Entretien avec le Manager
Évaluation technique
[30 min ; à distance] – Entretien avec un intervenant clé (si nécessaire)
Les compétences et aptitudes peuvent s’exprimer de différentes manières et provenir d’expériences variées, c’est pourquoi nous vous encourageons vivement à postuler même si vous ne répondez pas à l’ensemble des critères listés ci-dessus. Ubisoft offre les mêmes opportunités d’emploi à toutes et à tous, sans distinction de genre, d’origine, de religion, d’orientation sexuelle, de statut social, de handicap ou d’âge. Ubisoft veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de la communauté de nos joueurs.
Consultez ce guide qui a pour but de vous accompagner dans votre candidature, et découvrez nos actions pour encourager plus de diversité et d'inclusion.
Ubisoft est une référence mondiale du jeu vidéo, avec des équipes réparties aux quatre coins du monde qui créent des expériences de jeu originales et mémorables, de Assassin’s Creed à Rainbow Six en passant par Just Dance et bien d’autres encore. Nous croyons que la diversité des points de vue fait progresser à la fois les joueurs et les équipes. Si vous êtes passionné·e par l’innovation et que vous souhaitez repousser les limites du divertissement, rejoignez notre aventure et aidez-nous à créer l’inconnu !