Missions principales :
- Mise en œuvre des fiches techniques pour la production de toutes les préparations culinaires, dans le respect des règles d’hygiène.
- Évaluation de la qualité des matières premières, respect des procédures et réalisation des autocontrôles du plan de maîtrise sanitaire.
- Application des procédures d’entretien des locaux et du matériel.
- Réalisation des autocontrôles.
- Distribution des repas en sensibilisant les élèves sur le gaspillage alimentaire, l’alimentation biologique et locale.
- Application des consignes du projet d’accueil individualisé médical pour l’élève.
- Renforcement possible de l’équipe de cuisine dans un autre établissement en qualité de cuisinier·ère.
- Remplacement du chef cuisinier qui encadrera les agents polyvalents participant à la préparation et/ou à la distribution des repas.
- Mission de nettoyage journalier de la cuisine et, en cas de besoin, au service restauration.
- Aide ponctuelle sur les autres fonctions des agents de l’établissement.
Profil recherché :
- Être obligatoirement titulaire d’un diplôme de cuisine (CAP, BEP, Bac Pro…) et d’une expérience significative en restauration.
- Respecter les procédures en matière d’hygiène alimentaire et de traçabilité des denrées.
- Connaître les règles de sécurité et d’hygiène selon les normes en vigueur et les recommandations nutritionnelles applicables en restauration collective.
- Avoir une appétence pour la mise en œuvre du fait maison à base de produits bruts, locaux et biologiques.
- Connaître les gestes de premiers secours.
- Adhérer au CNAS.
- Avantages : titres restaurants, prestations sociales RH, participation financière à la mutuelle, possibilité de télétravail sous conditions, comité des œuvres sociales, choix du cycle de travail, prise en charge des frais de transports en commun et mobilité douce.
Conditions particulières :
- Respect impératif des délais de fabrication.
- Bonne résistance physique : station debout prolongée, manutention de charges, exposition fréquente à la chaleur et au froid.
- Port obligatoire de vêtements de travail.
Contact :
Madame Anne COMBY, Directrice adjointe et cheffe du Service Restauration durable collèges, au 05.62.67.42.53
Envoyer lettre de motivation + CV + arrêté de situation administrative pour les candidats titulaires de la Fonction Publique à :
Monsieur le Président du Conseil Départemental du Gers - Direction Ressources Humaines – Service Emploi Recrutement - 81 Route de PESSAN – BP20569 – 32022 AUCH Cedex 9 ou par mail à : emploi@gers.fr avant le 24 juillet 2025.