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Renault Group recherche un(e) stagiaire pour une mission de veille et d'analyse sur les politiques carbone et leur impact sur l'industrie automobile. Le poste implique une revue réglementaire, l’élaboration de synthèses et des présentations adaptées aux équipes techniques et stratégiques.
Le stage de 6 mois vise à construire des livrables clés et à contribuer à des scénarios prospectifs pour 2030-2050.
AMPERE ENERGY
Renault veut atteindre la neutralité Carbone en 2040 en Europe. Le premier levier pour atteindre cet objectif passe par la réduction des émissions de CO2. A l’horizon 2030, une réduction de 90 % des émissions de CO2 par véhicule doit être réalisée par rapport à 2019 mais il existe une quantité incompressible estimée à 10% (environ 5 tonnes par véhicule).
Au-delà des réglementations portant sur les émissions des véhicules, de nouveaux dispositifs impactent directement ou indirectement les constructeurs automobiles et leurs fournisseurs : marché carbone européen (EU ETS, ETS2 : Système d'Échange de Quotas d'Émission), mécanisme d'ajustement carbone aux frontières (CBAM), objectifs de décarbonation industrielle, captage, utilisation et stockage du CO₂ (CCUS : Carbon Capture, Utilisation and Storage) et Carbon Removal Certification Framework (CRCF), cadre européen de certification des absorptions de carbone. L'anticipation des impacts de l'application du CRCF dans le secteur automobile constitue un enjeu spécifique de cette étude.
Dans ce contexte, il devient essentiel de comprendre les interactions entre ces réglementations et leur impact sur les stratégies industrielles et de décarbonation du secteur automobile.
Research & Development
6 months
Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.