CS27 BAC+5 - Chef de projet Réalité Virtuelle / Réalité augmentée en industrie (H/F)

Renault Group; Guyancourt; Sur place; EUR 12 000 - 16 000; Plein temps

Résumé du poste

Renault Group propose un stage au sein du Technocentre à Guyancourt, dédié au poste de Proxy Product Owner/Chef de projet pour la maintenance digitale. Vous travaillerez sous tutelle et en collaboration avec des Product Owners et Analystes du Métier Maintenance sur site, avec déplacements ponctuels.

Ce stage de 6 mois démarre en janvier 2027 et vise à déployer des solutions de réalité mixte pour la maintenance des données industrielles, en intégrant sécurité, documentation et transfert de

Qualifications

• Vous préparez actuellement en école d'ingénieur et recherchez un stage de 6 mois à partir de janvier 2027.
• Vous êtes curieux(se) et motivé(e) par les défis techniques.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et votre capacité de pilotage.

Responsabilités

• Déployer les technologies VR/AR sur les projets maintenance et véhicules.
• Établir une formation pour favoriser prise en main et adoption des solutions.
• Documenter résultats, méthodologie et bonnes pratiques pour usage interne.

Connaissances

Autonomie

Pilotage de projet

Curiosité technique

Motivation élevée

Formation

École d'ingénieur (génie industriel/généraliste)

Description du poste

Contexte Et Environnement De Travail

Renault Group poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages.

Réalisez votre stage au sein de Renault Group et transformez vos connaissances en compétences sur des projets concrets.

Accompagné par un tuteur et d’équipes expertes, vous progressez vers votre diplôme dans un cadre exigeant et bienveillant.

Une expérience utile, formatrice et porteuse de sens, quelle que soit la fonction.

Nous explorons l’usage de la réalité augmentée et virtuelle afin d’exploiter les données de nos projets véhicules dans le Metaverse industriel.

Le poste proposé est celui de Proxy Product Owner/Chef de projet au service de la Maintenance digitale.

Le ou la stagiaire intégrera une équipe expérimentée, composée notamment de plusieurs Product Owners et Analystes du Métier Maintenance. Le stage implique une forte interaction avec les responsables projets et les chefs d’atelier Maintenance sur site de fabrication.

Avec l’appui de l’expert RA/RV, le ou la stagiaire participera au déploiement des réalités mixtes pour les données de la Maintenance.

Vos Missions

• Déployer la réalité virtuelle/augmentée sur les projets véhicules auprès des correspondants maintenance.
• Établir une formation pour favoriser prise en main et l’adoption
• Documenter les résultats, la méthodologie et les bonnes pratiques pour un usage interne.

Environnement technique

• Logiciel VR/RA
• Fichier 3D, nuages de points
• Visualisation de données et interfaces utilisateur
• Gestion et exploitation de données industrielles
• Intérêt pour l'industrie 4.0 et la maintenance digitale

Livrables attendus

• Méthodologie et cas d’usage type
• Support de formation : Création de guides utilisateurs et supports pédagogiques facilitant la prise en main des solutions développées. Documentation technique : Description de l'architecture, des prérequis techniques (licence, hardware)
• Rapport d'évaluation : Bilan des expérimentations réalisées sur site. Mesure de la valeur ajoutée pour les équipes Maintenance. Identification des perspectives d'évolution et de généralisation.
• Capitalisation des bonnes pratiques : Recueil des retours utilisateurs. Recommandations méthodologiques pour les futurs projets VR/AR appliqués à la Maintenance digitale.

Qui êtes vous ?

• Vous préparez actuellement en école d'ingénieur (génie industriel/généraliste) et vous recherchez un stage de 6 mois à partir de janvier 2027.
• Vous êtes curieux(se) et motivé(e) par les défis techniques
• Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et votre capacité de pilotage.

Poste basé au Technocentre – Guyancourt 78. Déplacements ponctuels à prévoir.

Pourquoi rejoindre Renault Group ?

Rejoindre Renault Group, c’est bien plus qu’intégrer un grand nom de l’industrie automobile. C’est faire le choix d’une entreprise engagée, innovante et résolument tournée vers un avenir durable.

Nous réinventons l’industrie pour la rendre plus circulaire, plus responsable et plus inclusive.

Chez Renault Group, Nous Croyons Que Chaque Talent Mérite Un Accompagnement à La Hauteur De Ses Ambitions. C’est Pourquoi Nous Proposons

• Un environnement de travail stimulant, inclusif et flexible,
• Des parcours professionnels personnalisés, en local comme à l’international,
• Des dispositifs concrets pour soutenir la parentalité, la formation et la mobilité interne.