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CS26 - Stage - Bac+5 - Assistant Licensing & Merchandising (H/F)

Renault Group

Boulogne-Billancourt

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise automobile située à Boulogne-Billancourt recherche un(e) alternant(e) pour soutenir les activités commerciales dans son département merchandising. Le candidat idéal est étudiant(e) en commerce ou en marketing, avec une bonne maîtrise de l'anglais et un intérêt pour le merchandising. Ce poste d'une durée de 5 mois permettra de contribuer au déploiement de la stratégie de la marque.

Qualifications

  • Étudiant(e) en école de commerce, marketing ou université, spécialisation marketing/commerce international.
  • Première expérience dans un environnement retail ou merchandising appréciée.
  • Excellentes capacités d'organisation et d'analyse.

Responsabilités

  • Participer à la recherche de partenaires et suivi des licenciés.
  • Soutenir les opérations promotionnelles et animations retail.
  • Aider à la gestion quotidienne des commandes et factures.

Connaissances

Organisation
Analyse
Esprit d'équipe
Rigueur
Curiosité
Anglais courant

Formation

Études en commerce ou marketing

Outils

Pack Office (Excel, PowerPoint)
Description du poste

Company RENAULT s.a.s. Job Description

Contexte et environnement de travail:

Renault poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages. Cette politique volontariste positionne Renault comme un des contributeurs majeurs au développement de l’apprentissage en France. Dans le cadre de votre alternance, vous serez suivi par le service Emploi, compétences et Politiques Jeunes et plus particulièrement au sein des relations écoles et de la marque employeur de Renault.

Au sein du département Merchandising d’Alpine, vous participerez activement au déploiement de la stratégie Licensing & Merchandising, en soutenant les activités commerciales, administratives et marketing du service. Votre rôle contribuera directement à renforcer la visibilité et la cohérence de la marque Alpine à travers ses produits dérivés, partenariats et initiatives de marque.

Vos missions:
  • Licensing :
    • Participer à la recherche de nouveaux partenaires et au suivi des licenciés existants.
    • Contribuer à la mise à jour des bases de données, contrats et tableaux de suivi.
    • Assister à la préparation et au suivi des approbations produits (packagings, designs, supports marketing).
  • Animation commerciale :
    • Soutenir la mise en place des opérations promotionnelles et animations retail.
    • Participer à la coordination des campagnes trade marketing et des activations digitales.
    • Contribuer à la veille concurrentielle et à la mise à jour des indicateurs de performance.
  • Administration des ventes :
    • Aider à la gestion quotidienne des commandes, factures et reportings.
    • Assurer la mise à jour des tableaux de bord commerciaux et le suivi des royalties.
  • Stratégie & coordination :
    • Collaborer avec les équipes internes (Marketing, Communication, Design, Finance, Juridique) pour garantir la cohérence des projets.
    • Soutenir la préparation des présentations internes et externes (revues de performance, business reviews, etc.).
Qui êtes-vous ?
  • Étudiant(e) en école de commerce, marketing ou université, spécialisation marketing/commerce international.
  • Première expérience dans un environnement retail, licensing, merchandising ou sport automobile appréciée.
  • Excellentes capacités d’organisation et d’analyse, esprit d’équipe, rigueur et curiosité.
  • Maîtrise du pack Office (Excel, PowerPoint).
  • Anglais courant requis (travail quotidien dans un contexte international).

Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain? Rejoignez-nous!??

Job Family Sales & Marketing Contract Duration 5 months

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves. We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

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