CS 26 - BAC+5 - Chef(fe) de Projet Flex Office

Renault Group; Heudebouville; Sur place; EUR 13 000 - 17 000; Plein temps

Résumé du poste

Qstomize, entreprise du Groupe Renault, lance un stage de 6 mois sur le site d'Heudebouville pour piloter un projet Flex Office destiné à environ 150 collaborateurs. Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous participerez au diagnostic, à la conception des espaces et au pilotage du déploiement, avec animation d'ateliers et conduite du changement.

Ce poste offre une immersion dans la transformation des modes de travail et une expérience solide en gestion de projet pour préparer votre

Qualifications

• Diplôme de niveau Bac+5 requis
• Compétences en gestion de projet et conduite du changement souhaitées
• Bonnes capacités d'organisation et de communication

Responsabilités

• Réaliser le diagnostic des usages et besoins des collaborateurs
• Analyser les espaces existants et proposer des améliorations
• Participer à la conception des futurs espaces de travail
• Coordonner les parties prenantes du projet
• Construire et suivre le planning de déploiement
• Animer des ateliers de co-construction avec les utilisateurs
• Accompagner la conduite du changement auprès des managers
• Élaborer les supports de communication du projet
• Définir et suivre les indicateurs de performance
• Recueillir les retours et proposer des actions d’amélioration continue

Formation

Bac+5

Description du poste

Company QSTOMIZE Job Description Stage de 6 mois - Heudebouville (27)

Qstomize, entreprise du Groupe Renault, conçoit et réalise des transformations de véhicules destinées aux professionnels. Présente au plus près des besoins de ses clients, l'entreprise accompagne les évolutions du marché grâce à son expertise industrielle, son agilité et sa capacité d'innovation.

Dans le cadre de la modernisation de ses modes de travail, Qstomize lance un projet de transformation de ses espaces tertiaires sur le site d'Heudebouville.

Votre mission Rattaché(e) directement au Directeur des Ressources Humaines du site, vous participerez au pilotage d'un projet stratégique visant à mettre en œuvre une organisation en Flex Office pour près de 150 collaborateurs. Ce projet représente une opportunité unique d'accompagner la transformation des modes de travail, d'améliorer l'expérience collaborateur et de contribuer à la création d'environnements favorisant la collaboration, l'innovation et la performance collective.

Vos responsabilités

• Réaliser un diagnostic des usages, des besoins et des attentes des collaborateurs.
• Analyser les espaces existants et identifier les opportunités d'amélioration.
• Participer à la conception des futurs espaces de travail et de collaboration.
• Coordonner les différentes parties prenantes du projet (managers, collaborateurs, services supports, prestataires).
• Construire et suivre le planning de déploiement.
• Préparer et animer des ateliers de co-construction avec les utilisateurs.
• Accompagner la conduite du changement auprès des managers et des équipes.
• Elaborer les supports de communication liés au projet.
• Définir et suivre les indicateurs de performance et d'appropriation des nouveaux espaces.
• Recueillir les retours d'expérience et proposer des actions d'amélioration continue.

Votre profil

• Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 (école de commerce, école d'ingénieur, master universitaire ou IAE) avec une spécialisation en : Gestion de projet Organisation et transformation des entreprises Ressources humaines Immobilier d'entreprise Conduite du changement Management
• Vous êtes reconnu(e) pour : Votre sens de l'organisation et de la coordination. Votre esprit d'analyse et de synthèse. Votre excellent relationnel. Votre capacité à travailler de manière autonome. Votre aisance à communiquer avec des interlocuteurs variés.

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Qstomize, c'est participer à un projet concret, visible et structurant, au sein d'une entreprise en pleine transformation. Vous aurez l'opportunité de contribuer à l'évolution des modes de travail de demain tout en développant une solide expérience en gestion de projet et en conduite du changement.

Prêt(e) à relever le défi ?

Contract Duration 6 months

Job Family Human Resources

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves. We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc.

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