CREDIT MANAGER CDD (remplacement congé maternité)

Ontario Health; Rueil-Malmaison; On-site; EUR 35,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Environnement sûr et inspirant

Opportunités de croissance personnelle et professionnelle

Job summary

Ontario Health, basé à Rueil-Malmaison, recherche un(e) gestionnaire de crédit pour assurer le suivi des créances. Vous ferez partie d'une équipe dynamique, garantissant la fluidité des processus et bénéficiant d'opportunités de croissance professionnelle.

Le candidat idéal aura un Bac+3 minimum, une expérience pertinente en credit management et une bonne maîtrise des outils informatiques. Un bon niveau d’anglais est indispensable pour travailler avec nos filiales internationales.

Qualifications

• Une première expérience réussie sur un poste similaire (Recouvrement, credit management).
• Très bon relationnel et esprit collaboratif, réactivité et rigueur.
• Aisance avec les outils informatiques et maîtrise de l'anglais indispensable.

Responsibilities

• Assurer le suivi quotidien des encaissements et des créances clients.
• Préparer un reporting mensuel détaillé sur les encaissements et créances.
• Organiser des réunions pour anticiper et résoudre les créances échues.

Skills

Gestion du Credit Management

Reporting et pilotage

Excel avancé

SAP

Anglais

Education

Bac+3 minimum (Licence en gestion/finance, Master en économie, école de commerce)

Job description

Responsibilities

• Gestion du Credit Management
  Assurer le suivi quotidien des encaissements et des créances clients. Collaborer étroitement avec le service facturation afin de garantir la fluidité du processus Order to Cash. Mettre en place et respecter un calendrier de relances clients. Organiser régulièrement des réunions avec les chefs de projets pour anticiper et résoudre les problématiques liées aux créances échues ou à venir. Accompagner l’équipe comptable dans la comptabilisation des créances sous SAP. Réaliser le calcul mensuel du DSO (Days Sales Outstanding) par client. Suivre et analyser les créances clients des filiales étrangères.
• Reporting et pilotage
  Préparer un reporting mensuel détaillé sur les encaissements et créances de la filiale française. Élaborer le reporting consolidé des filiales internationales, en lien avec les différentes entités locales.

Qualifications

• Bac+3 minimum (Licence en gestion/finance, Master en économie, école de commerce ou équivalent).
• Une première expérience réussie sur un poste similaire (Recouvrement, credit management). Une expérience en comptabilité est un plus.
• Très bon relationnel et esprit collaboratif. Réactivité, autonomie et rigueur dans l’exécution des tâches. Esprit critique, capacité à détecter et résoudre les anomalies. Esprit d’analyse et de synthèse, force de proposition.
• Aisance avec les outils informatiques (Excel avancé, ERP type SAP). Maîtrise de l’anglais indispensable (échanges réguliers avec nos filiales internationales).

Benefits

Travailler avec une équipe axée sur la rigueur, la confiance et le plaisir de collaborer. Contribuer à rendre la mobilité plus durable partout dans le monde. Opportunités de croissance personnelle et professionnelle dans un environnement sûr et inspirant.