COORDINATEUR(TRICE) JEUNESSE EN CENTRE DE LOISIRS (H/F)

RENCONTRE ET AMITIE D ICI ET D AILLEURS; Alès; Sur place; EUR 20 000 - 26 000; Plein temps

Résumé du poste

RENCONTRE ET AMITIE D ICI ET D AILLEURS recherche un Coordinateur(trice) de Centre de Loisirs pour diriger l'accueil collectif de mineurs à Alès, dans les quartiers prioritaires, en lien avec l'éducation populaire.

Vous pilotez le projet pédagogique, l'animation et le développement local, encadrez une équipe d'animateurs et assurez le lien avec les familles et partenaires locaux, tout en veillant à la sécurité et au bien-être des enfants.

Qualifications

• 1 an d'expérience indispensable
• BPJEPS Animation socioculturelle requis
• DEJEPS requis
• BAC ou équivalent requis

Responsabilités

• Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique du centre
• Piloter une équipe d'animateurs(trices)
• Assurer les relations avec les familles et partenaires locaux
• Analyser les retours et ajuster les activités

Connaissances

Leadership

Animation socioculturelle

Règles et procédures

Relation familles

Rédaction

Informatique

Développement réseau

Formation

BPJEPS Animation socioculturelle

DEJEPS

Bac ou équivalent

Description du poste

Nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) de Centre de Loisirs engagé(e) et motivé(e) pour diriger un accueil collectif de mineurs implanté à Alès dans les quartiers prioritaires de la ville. Ce centre de loisirs s'articule autour des principes et des valeurs en lien avec l'éducation populaire. Ce centre, en pleine expansion, propose des activités de périscolaire, d'extrascolaire et organise des séjours éducatifs.Vous serez le moteur de la dynamique d'animation et de développement local, avec pour objectif de favoriser l'épanouissement des enfants et des adolescents.

Les missions

• Gestion et Organisation : Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique du centre, enintégrant les activités périscolaires et extrascolaires ainsi que des séjours pour les jeunes.
• Encadrement d'équipe : Piloter une équipe d'animateurs(trices), en veillant au bon climat detravail et à la formation continue.
• Relation avec les familles : Créer un lien de confiance avec les parents, les informer et lesimpliquer dans les activités.
• Collaboration avec partenaires : Travailler en réseau avec les acteurs locaux (écoles,associations, services sociaux) pour favoriser des synergies.
• Évaluation et Adaptabilité : Analyser les retours des participants et ajuster les activités pourrépondre aux besoins des enfants.

Connaissance des enjeux liés aux quartiers prioritairesPrise de poste au 1er octobre

Type de contrat CDD - 12 Mois

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : à déterminer selon la convention collective ALISFA

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent Animation socioculturelle- BPJEPS Cette formation est indispensable
• Bac ou équivalent- DEJEPS Cette formation est indispensable

Compétences

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• Animer un groupe ou des entretiens individuels
• Capacité rédactionnelle
• Capacité à fédérer
• Créer des outils d’évaluation
• Maîtrise des outils informatiques
• Maîtriser la rédaction de rapport d’activité
• Savoir développer un réseau
• Être un professionnel disponible et accessible
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de leadership

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire